ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

Материал подобран и подготовлен с учетом действующего законодательства по состоянию на октябрь 2023 года.


Подготовил адвокат Специализированной юридической консультации №1 г. Минска Астапчик Ирина Николаевна (тел.:8-029 122 60 81).

Адрес офиса: г.Минск, ул. Московская, 12 каб. 301


Окончила факультет права Белорусского государственного экономического университета по специальности правоведение. Диплом с отличием. Присвоена квалификация "юрист" в 2003 году.
Бакалавр экономический наук.
Со 2 ноября 2012 года является адвокатом Минской городской коллегии адвокатов в специализированной юридической консультации № 1 г. Минска по правовому обслуживанию субъектов хозяйствования. Лицензия адвоката № 02240/2210 от 2 ноября 2012 года.

Высылка иностранных граждан в 2023 году. Чем поможет адвокат?

Иностранец может быть выслан из Республики Беларусь в интересах:
1. национальной безопасности Республики Беларусь,
2. общественного порядка,
3. защиты нравственности, здоровья населения, прав и свобод граждан Республики Беларусь и других лиц,
4. после освобождения из арестного дома или исправительного учреждения, если он не может быть подвергнут депортации.

Чаще всего высылают из Республики Беларусь иностранцев за совершение
административных правонарушений:
1. Мелкое хулиганство (ст. 19.1 КоАП),
2. Умышленное причинение телесного повреждения либо нарушение защитного предписания (ст. 10.1 КоАП),
3. Управление транспортным средством лицом, находящимся в состоянии опьянения (ст. 18.15 КоАП)
4. Распитие алкогольных напитков либо появление в общественном месте в состоянии опьянения ( ст. 19.3 КоАП)
5. Нарушения порядка проведения массового мероприятия (ст.24.23 КоАП)

Существует заблуждение, что за однократное совершение административного правонарушения не высылают. Однако, как показывает практика, это не так. Будучи единожды привлеченным к административной ответственности можно получить запрет на въезд в Республику Беларусь.
Поэтому, в первую очередь для того, чтобы избежать высылки необходимо обжаловать постановление по административному делу, так как в случае удовлетворения жалобы оснований для высылки не будет.

Кто принимает решение о высылке?
Решение о высылке принимается:
1.органом внутренних дел
2.органом государственной безопасности.

Основания для приостановления высылки.
Полный перечень оснований приостановления высылки указан в ст. 68 Закона «О правовом положении иностранных граждан и лиц без гражданства». Наиболее часто применяемые в практике это:
1.в случае обращения иностранца с ходатайством о предоставлении статуса беженца, дополнительной защиты или убежища в Республике Беларусь - на срок до принятия решения по такому ходатайству и истечения установленного срока для обжалования решения либо до вступления в законную силу решения суда об отказе в удовлетворении жалобы;
2.в случае подачи жалобы на решение о высылке - на срок до принятия решения вышестоящим государственным органом об отказе в удовлетворении жалобы либо до вступления в законную силу решения суда об отказе в удовлетворении жалобы;
3.в случае направления запроса в дипломатическое представительство или консульское учреждение государства гражданской принадлежности либо обычного места жительства высылаемого иностранца об оформлении ему документа для выезда за границу - на срок до получения документа для выезда за границу.

Основания для прекращения высылки:
Полный перечень оснований прекращения высылки указан в ст. 68 Закона «О правовом положении иностранных граждан и лиц без гражданства». Наиболее часто применяемые в практике это:
1.предоставления иностранцу статуса беженца, дополнительной защиты или убежища в Республике Беларусь;
2.возникновения предусмотренных настоящим Законом и иными законодательными актами Республики Беларусь обстоятельств, при которых иностранец не может быть выдворен за пределы Республики Беларусь;
3.отсутствия государства, которое согласилось принять иностранца;
4.отпадения оснований, по которым было принято решение о высылке.

От чего зависит, какой срок запрета въезда в Республику Беларусь может быть поставлен?
Срок запрета на въезд в Республику Беларусь в случае высылки может составлять от 6 месяцев до 10 лет. Срок запрета въезда в Республику Беларусь определяется исходя из обстоятельств, послуживших основанием для принятия решения о высылке, и иных обстоятельств, характеризующих личность иностранца, а также связанных с его пребыванием в Республике Беларусь.
То есть учету подлежат – сведения о семейном положении иностранца, наличии постоянного места жительства и работы, наличие в собственности жилого помещения, наличие близких родственников – граждан Республики Беларусь, состояние здоровья, длительность проживания в Республике Беларусь, не привлечение к уголовной ответственности и др.
Зачем нужен адвокат до рассмотрения вопроса о высылке?
Дело в том, что иностранцу, присутствующему при рассмотрении вопроса о его высылке, можно давать объяснения, представлять сведения и документы, указывающие на обстоятельства, имеющие значение для решения вопроса о высылке, которые должны приниматься во внимание компетентным органом при рассмотрении вопроса о высылке. Соответственно, адвокат сможет помочь в сборе документов и выборе конкретных обстоятельств, препятствующих высылке.
Должны ли иностранцу выдать копию постановления о высылке?
В постановлении Совмина от 03.02.2006 № 146 не указано, что иностранцу должны выдать копию постановления о высылке, поэтому данный документ не выдается на руки иностранцу. Вместе с тем, иностранцу должны выдать следующие документы:
1.Уведомление о рассмотрении вопроса о высылке.
2.Уведомление о высылке.

Однако, для того, чтобы составить жалобу на постановление о высылке необходимо знать, что в таком постановлении отражено. Из этой ситуации три выхода:
1.Иностранец заявляет ходатайство о фотокопировании постановления о высылке. Однако инспектор ОГИМ может отказать в удовлетворении такого ходатайства.
2.Иностранец при ознакомлении с постановлением о высылке переписывает его целиком. Постановление о высылке обычно занимает 3-4 страницы. Отказать в возможности ознакомления с постановлением путем переписывания неправомерно.
3.В случае заключения договора адвокат сможет фотокопировать постановление или сделать с него выписки, которые понадобятся для составления жалобы.

Как, куда и в какие сроки обжаловать постановление о высылке?
Жалобы иностранцев на решения о высылке могут быть поданы в вышестоящий государственный орган в течение пяти рабочих дней со дня уведомления иностранцев о принятых решениях.
Например, решение о высылке принято инспектором ОГИМ Заводского район г. Минска и утверждено начальником РУВД Заводского района г. Минска, значит, жалоба подается в ГУВД Мингорисполкома.
Жалобу можно подать лично, а можно отправить по почте заказным письмом.

В жалобе должны быть указаны сведения о том:
1.В какой орган, обжалуется решение.
2.Когда и каким органом было принято постановление о высылке.
3.ФИО, адрес, номер телефона заявителя.
4.Доводы, по которым необходимо удовлетворить жалобу.
5.Дата подачи жалобы и подпись.
6.К жалобе могут быть приложены дополнительные документы в обоснование доводов.
7.Что именно просит заявитель, например, отменить постановление о высылке или сократить срок запрета на въезд до 6 месяцев.
Основания для отмены постановления о высылке:
1.Установлены обстоятельства, свидетельствующие о незаконности принятого решения.
2.Установление обстоятельства необоснованности решении о высылке,
3.Не соблюден порядок высылки.

Сколько времени рассматривается жалоба на постановление о высылке?
Жалобы иностранцев на решения о высылке рассматриваются в течение десяти рабочих дней со дня их поступления в вышестоящий государственный орган.

Жалоба в вышестоящий государственный орган оставлена без удовлетворения, в течение какого времени необходимо обратиться в суд?
Это нужно сделать как можно быстрее, так как в случае направления решений по жалобам по почте иностранцы считаются уведомленными о принятых решениях по истечении трех суток со дня направления таких решений. Факт подачи жалобы в суд является основанием для приостановления исполнения высылки.

Как сократить срок запрета на въезд в Республику Беларусь?
После приобретения проездных билетов, необходимых для выезда из Республики Беларусь, иностранец за трое суток до даты выезда обязан проинформировать об этом компетентный орган, принявший решение о высылке путем добровольного выезда. В случае, если иностранец не проинформировал компетентный орган, принявший решение о высылке путем добровольного выезда, о дате и порядке выезда из Республики Беларусь, в дальнейшем иностранцу в связи с этим обстоятельством может быть отказано в разовом въезде в Республику Беларусь, сокращении срока запрета въезда в Республику Беларусь.
Поэтому, в обязательном порядке необходимо направить заказанное письмо в адрес органа, принявшего решение о высылке, с приложением копии билета, подтверждающего намерение выехать, не позднее чем за трое суток.
Кроме того, в случае устранения обстоятельств, послуживших основанием для высылки иностранца из Республики Беларусь, компетентным органом срок запрета въезда в Республику Беларусь может быть сокращен.

В моей практике есть кейсы, когда удавалось сократить срок запрета на въезд в Республику Беларусь с 10 лет до 1 года, однако это единичные случае. В остальном же, по истечении половины срока запрета и выполнении определенных условий (например, оплата ранее назначенного штрафа, если он не оплачен или погашение административного взыскания) целесообразно обращаться с ходатайством о сокращении срока запрета на въезд в Республику Беларусь. Такое ходатайство может быть подано по почте, по электронной почте высланным лицом или представителем, на основании доверенности, на личном приеме в компетентном государственном органе.

Можно ли высланному иностранцу, въехать в Республику Беларусь, до окончания срока запрета на въезд?

В исключительных случаях высланному иностранцу до окончания срока запрета въезда в Республику Беларусь компетентным органом может быть разрешен въезд в Республику Беларусь на срок не более 30 суток. Для этого необходимо обратиться с соответствующим ходатайством ( заявлением) в адрес ДГИМ МВД Республики Беларусь.
Примерами исключительных случаев являются, рождение ребенка, смерть или болезнь близкого родственника и т.д.

Чем поможет адвокат по вопросам высылки?
1. Консультации по вопросам высылки;
2. Составление ходатайства о неприменении высылки;
3. Составление запросов с целью истребования документов, имеющих значение для неприменения высылки ( характеристики, сведения о состоянии здоровья и т.д.) ;
4. Участие в качестве представителя при рассмотрении вопроса о высылке иностранного гражданина;
5. Составление жалобы на постановление о высылке в компетентный государственный орган или суд;
6. Составление ходатайства о сокращении срока запрета на въезд в Республику Беларусь,
7. Представление интересов заявителя в суде;
8. Составление ходатайств о предоставлении статуса беженца или дополнительной защиты Республике Беларусь.

Материал подобран и подготовлен с учетом действующего законодательства по состоянию на октябрь 2023 года.


Подготовил адвокат Специализированной юридической консультации №1 г. Минска Астапчик Ирина Николаевна (тел.:8-029 122 60 81).

Адрес офиса: г.Минск, ул. Московская, 12 каб. 301


Окончила факультет права Белорусского государственного экономического университета по специальности правоведение. Диплом с отличием. Присвоена квалификация "юрист" в 2003 году.
Бакалавр экономический наук.
Со 2 ноября 2012 года является адвокатом Минской городской коллегии адвокатов в специализированной юридической консультации № 1 г. Минска по правовому обслуживанию субъектов хозяйствования. Лицензия адвоката № 02240/2210 от 2 ноября 2012 года.


Адвокат осуществляет полное сопровождение по консультированию, составление документов по обжалованию направления в ЛТП.

Лечебно-трудовой профилакторий (ЛТП) в Беларуси 2023: помощь адвоката, обжалование, сокращение срока, практика

Правовое регулирование направления граждан в лечебно-трудовой профилакторий (ЛТП):

1.Закон Республики Беларусь от 4 января 2010 года №104-З «О порядке и условиях направления граждан в лечебно-трудовые профилактории и условиях нахождения в них».

2.Постановление Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 8 мая 2020 года № 50 «О медицинском освидетельствовании и принудительном обследовании в организациях здравоохранения, оказывающих наркологическую помощь.

3.Гражданский процессуальный кодекс Республики Беларусь от 11.01.1999 N 238-З;

4.Постановление Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 30 июня 2005 года №7 «О практике рассмотрения судами дел о принудительной госпитализации и лечении граждан».

Кого и за что можно отправить в ЛТП?

В лечебно-трудовые профилактории могут направляться:

1.граждане, больные хроническим алкоголизмом, наркоманией или токсикоманией, которые в течение года три и более раза привлекались к административной ответственности за совершение административных правонарушений в состоянии алкогольного опьянения или в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ, были предупреждены в соответствии с настоящим Законом о возможности направления в лечебно-трудовые профилактории и в течение года после данного предупреждения привлекались к административной ответственности за совершение административного правонарушения в состоянии алкогольного опьянения или в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ;

2.граждане, обязанные возмещать расходы, затраченные государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении, которые дважды в течение года нарушили трудовую дисциплину по причине употребления алкогольных напитков, потребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ, в связи с этим были предупреждены о возможности направления в лечебно-трудовой профилакторий и в течение года после данного предупреждения нарушили трудовую дисциплину по причине употребления алкогольных напитков, потребления наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ;

3.трудоспособные неработающие граждане, ведущие асоциальный образ жизни, которые были предупреждены в соответствии с настоящим Законом о возможности направления в лечебно-трудовые профилактории и в течение года после данного предупреждения привлекались к административной ответственности за совершение административного правонарушения в состоянии алкогольного опьянения или в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных веществ, их аналогов, токсических или других одурманивающих веществ, в отношении которых постоянно действующей комиссией по координации работы по содействию занятости населения, созданной районным (городским) исполнительным комитетом (местной администрацией) (далее - постоянно действующая комиссия), приняты решения о необходимости направления в лечебно-трудовые профилактории и которым по результатам медицинского освидетельствования установлены диагнозы хронический алкоголизм, наркомания или токсикомания.

Перечень лиц, не подлежащих направлению в ЛТП Республики Беларусь

Не подлежат направлению в лечебно-трудовые профилактории:

 граждане, не достигшие возраста восемнадцати лет;
 граждане, достигшие общеустановленного пенсионного возраста;
 беременные женщины;
 женщины, воспитывающие детей в возрасте до одного года;
 инвалиды I и II группы;
 граждане, у которых выявлены заболевания, препятствующие их нахождению в лечебно-трудовом профилактории. Перечень заболеваний установлен
постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь от 8 мая 2020 года № 50 «О медицинском освидетельствовании и принудительном обследовании в организациях здравоохранения, оказывающих наркологическую помощь.

Алгоритм рассмотрения дел о направления в ЛТП.

Заявление о направлении гражданина в лечебно-трудовой профилакторий подается в суд по месту нахождения органа внутренних дел. Правом на подписание заявления в суд имеют начальник органа внутренних дел или его заместитель. Поэтому, данное обстоятельство необходимо проверить.

Суд в течение 3 дней выносит определение о возбуждении дела и о подготовке к судебному разбирательству. На практике часто приходится сталкиваться с тем, что лиц, которых направляют в ЛТП, не имеют возможности пользоваться помощью адвоката (представителя), так как судебные заседания проводятся в день, когда заявление поступает в суд. Более того, часто лиц, направляемых в ЛТП, доставляют в суд сами сотрудники органов внутренних дел.

В таком случае, лицо вправе заявить ходатайство (желательно письменное) об отложении судебного разбирательства для заключения договора с адвокатом на участие в качестве представителя. Суд предоставит время для заключения договора с адвокатом.
До начала судебного процесса лицо, в отношении которого рассматривается дело о направление в ЛТП, вправе ознакомиться с материалами дела. Для этого необходимо заявить ходатайство. При ознакомлении с делом следует обратить внимание, что заявление о нарпавлении в ЛТП должно содержать основания для применения таких мер, а также иметь перечень прилагаемых документов.

В законе о ЛТП указан такой список документов, которые обязательно должны быть приложены к заявлению о направлении в ЛТП Республики Беларусь:

1. Медицинское заключение.
Медицинское освидетельствование возможно оспорить в судебном заседании путем подачи ходатайства о проведении судебно-наркологической экспертизы, при этом необходимо обязательно указывать по каким основаниям гражданин не согласен с принятым ранее заключением. (например, наличие заболевания, препятствующему направлению в ЛТП).

2. Копии постановлений о наложении административных взысканий за административные правонарушения, совершенные гражданином в состоянии алкогольного опьянения или в состоянии, вызванном потреблением наркотических средств, психотропных, токсических или других одурманивающих веществ.
Важно, есть ли в постановлении сведения о факте нахождения лица в состоянии опьянения во время совершения правонарушения. В случае необходимости можно ходатайствовать об истребовании самих административных дел у органов, ведущих административный процесс. Кроме того, любое постановление по административному делу даже после его вступления в законную силу еще возможно обжаловать в течение 6 месяцев. Таким образом, задача стоит или в отмене постановления по административному делу или оспаривании факта опьянения во время совершения правонарушения.

3. Предупреждение о возможном направлении в ЛТП.
Предупреждение о возможности направления в ЛТП объявляется гражданину, в отношении которого оно вынесено, сотрудником органов внутренних дел с вручением ему копии предупреждения, о чем составляется соответствующий протокол.
Важно, что сначала лицо признают больным хроническим алкоголизмом, и только предупреждают о возможном направлении в ЛТП. Если этот алгоритм нарушен или и вовсе отсутствует само предупреждение, это может являться основанием для отказа в удовлетворении требования о направлении в ЛТП.

4. Сведения о личности (наличие несовершеннолетних детей, семейное положение, характеристики, справка о прохождении лечения от зависимости, справки о состоянии здоровья и т.д.)

5. Копия постановления суда об установлении превентивного надзора.

6. Копии вынесенных ранее решений суда о направлении этого гражданина в лечебно-трудовой профилакторий ( если гражданин направляется в ЛТП третий и более раз).

Порядок обжалования направления в ЛТП

После оглашения решения суда о направлении в ЛТП лицо вправе подать жалобу на принятое решение, такое же право есть и у представителя (адвоката).
Жалоба на решение о направлении в ЛТП подается в вышестоящий суд - Минский городской суд или областной суд в течении 15 дней с момента вынесения решения или получения мотивировочной части решения. Жалоба подается через суд, вынесший решение.

Порядок сокращения срок нахождения в ЛТП.

Срок нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории может быть сокращен по решению суда на основании заключения администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории.
Срок нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории может быть сокращен после его фактического нахождения в лечебно-трудовом профилактории:
не менее трех четвертей назначенного решением суда срока нахождения - в отношении граждан, направленных в лечебно-трудовые профилактории во второй раз;
не менее половины назначенного решением суда срока нахождения - в отношении граждан, не указанных в абзаце втором настоящей части.
Заключение администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории должно содержать вывод на основании сведений, указанных в части второй настоящей статьи, о том, что гражданин не нуждается в принудительной изоляции и готов к адаптации в обществе. Указанное заключение утверждается начальником лечебно-трудового профилактория.

Материал подобран и подготовлен с учетом действующего законодательства по состоянию на октябрь 2023 года.


Подготовил адвокат Специализированной юридической консультации №1 г. Минска Астапчик Ирина Николаевна (тел.:8-029 122 60 81).

Адрес офиса: г.Минск, ул. Московская, 12 каб. 301


Окончила факультет права Белорусского государственного экономического университе-та по специальности правоведение. Диплом с отличием. Присвоена квалификация "юрист" в 2003 году.
Бакалавр экономический наук.
Со 2 ноября 2012 года является адвокатом Минской городской коллегии адвокатов в спе-циализированной юридической консультации № 1 г. Минска по правовому обслуживанию субъектов хозяйствования. Лицензия адвоката № 02240/2210 от 2 ноября 2012 года.


Адвокат осуществляет полное сопровождение по консультированию и составлению исковых заявлений о восстановлении на работе.

Восстановление работника на работе

Работник работал на предприятии с 2013г. по контракту. В 2019г. с работником был заключен контракт сроком на 3 года. За месяц до истечения срока действия контракта ра-ботник направил в адрес нанимателя уведомление о желании продлить контракт с нани-мателем до истечения его максимального срока действия, т.е. еще на два года. Вместе с тем, наниматель направил в адрес работника уведомление с нарушением срока уведомле-ния о непродлении контракта. В день окончания срока действия контракта работник был уволен нанимателем по п.2 ч.2 ст. 35 Трудового кодекса Республики Беларусь в связи с истечением срока действия контракта. С увольнением не согласился работник, так как максимальный срок действия контракта не истек, за период работы с 2013г. работник не имел нарушений трудовой и исполнительской дисциплины, а также имел высокий про-фессиональный уровень, в связи с чем обратился в суд с иском о восстановлении на рабо-те, взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула, взыскании компенса-ции морального вреда.
В соответствии со ст. 7 Трудового кодекса Республики Беларусь коллективные договоры, соглашения и иные локальные правовые акты, заключенные и принятые в соответствии с законодательством, являются источниками регулирования трудовых и связанных с ними отношений.
Согласно ч.1 ст. 361 Трудового кодекса Республики Беларусь коллективный договор - локальный правовой акт, регулирующий трудовые и социально-экономические отноше-ния между нанимателем и работниками.
В соответствии со ст. 362 Трудового кодекса Республики Беларусь условия коллек-тивного договора, соглашения, ухудшающие положение работника по сравнению с зако-нодательством, являются недействительными. Генеральное соглашение является основой для тарифных и местных соглашений, коллективных договоров.
В соответствии с ч.1-3 ст. 261-3 Трудового кодекса Республики Беларусь контракт заключается на срок не менее одного года и не более пяти лет (максимальный срок дей-ствия контракта). Конкретный срок действия контракта определяется по соглашению сто-рон. Каждая сторона, заключившая контракт, не позднее чем за один месяц до истечения срока его действия письменно предупреждает другую сторону о решении продолжить или прекратить трудовые отношения. Продление контракта в пределах пятилетнего срока его действия осуществляется по соглашению сторон на срок не менее одного года, а с ра-ботником, не допускающим нарушений трудовой и исполнительской дисциплины, - на срок до истечения максимального срока действия контракта.
В Генеральном соглашении между правительством Республики Беларусь, Республи-канским объединением нанимателей и профсоюзов на 2019-2021гг. (продлено на 2022-2024гг.), отраслевом тарифном соглашении, коллективном договоре нанимателя содер-жатся гарантии для работников, которые предусматривают обязанность нанимателя про-длевать контракты с работниками, не имеющими нарушений трудовой и исполнитель-ской дисциплины с согласия работников до истечения максимального срока действия контракта. Соответственно, работник уволен нанимателем в связи с прекращением срока контракта в нарушение положений коллективного договора, тарифного и генерального соглашений, в которых содержатся гарантии на продление трудового контракта для ра-ботников, не имеющих нарушений трудовой и исполнительской дисциплины.
В соответствии с ч.1ст. 243 Трудового кодекса Республики Беларусь в случаях пре-кращения трудового договора без законного основания, а также незаконного перевода, перемещения, изменения существенных условий труда либо отстранения от работы ор-ган, рассматривающий трудовой спор, восстанавливает работника на прежней работе, на прежнем рабочем месте, прежние существенные условия труда.
В соответствии с ч.1 ст. 244 Трудового кодекса Республики Беларусь в случаях вос-становления работника на прежней работе, а также изменения формулировки причины увольнения, которая препятствовала поступлению работника на новую работу, ему вы-плачивается средний заработок за время вынужденного прогула.
В соответствии со ст. 246 Трудового кодекса Республики Беларусь в случаях уволь-нения без законного основания или с нарушением установленного порядка увольнения либо незаконного перевода на другую работу суд вправе по требованию работника выне-сти решение о возмещении морального вреда, причиненного ему указанными действия-ми. Размер морального вреда определяется судом.
Суд пришел к выводу, что прекращение трудового контракта произведено без за-конного основания, в нарушение положений коллективного договора, тарифного согла-шения, генерального соглашения, и иск работника о восстановлении на работе, взыска-нии среднего заработка за время вынужденного прогула, взыскании компенсации мо-рального вреда подлежит удовлетворению.

Материал подобран и подготовлен с учетом действующего законодательства по состоянию на октябрь 2023 года.


Подготовил адвокат Специализированной юридической консультации №1 г. Минска Астапчик Ирина Николаевна (тел.:8-029 122 60 81).

Адрес офиса: г.Минск, ул. Московская, 12 каб. 301


Окончила факультет права Белорусского государственного экономического университета по специальности правоведение. Диплом с отличием. Присвоена квалификация "юрист" в 2003 году.
Бакалавр экономический наук.
Со 2 ноября 2012 года является адвокатом Минской городской коллегии адвокатов в специализированной юридической консультации № 1 г. Минска по правовому обслуживанию субъектов хозяйствования. Лицензия адвоката № 02240/2210 от 2 ноября 2012 года.


Адвокат осуществляет полное сопровождение по консультированию, подготовка документов для суда.

СТРАХОВАЯ ВЫПЛАТА НЕ ПОКРЫВАЕТ РЕМОНТ?

Страховая выплата – эта та сумма, которая выплачивается при наступлении страхового случая за полученный ущерб. Но на практике дела обстоят иначе. Даже если случай признан страховым, это не значит, что проблем с выплатой не будет.
Возможно, страховая не выплатит ту сумму, которая вас устроит. Или вас может не устроить способ выплаты страхового возмещения.

ЧТО ВЛИЯЕТ НА СУММУ СТРАХОВОЙ ВЫПЛАТЫ?
То, как и сколько вам будут платить при наступлении страхового случая и повреждении автомобиля определяется ещё на стадии заключении договора. От выбранного и согласованного способа определения размера вреда зависит, кто будет финансировать ремонт на начальном этапе: вы своими деньгами или страховая. Страховая выплата договором может быть предусмотрена по калькуляции или по счетам СТО. Также учитывается, страховался автомобиль с износом или без.
Выплаты производят или по оригинальным счетам за выставленный ремонт, или по калькуляции стоимости ремонта. Нельзя начинать ремонт авто без согласия страховой компании. Обычно согласование происходит путем указания в заявлении о страховом случае наименования ремонтной организации. Также можно подать отдельное заявление, если не определились с ремонтной организацией сразу и согласовать позже. На предварительном расчете стоимости ремонта обязательно должна быть сделана письменная отметка о том, что он согласован.
Проблемы могут начаться ещё с момента уведомления компании о наступлении страхового случая. Одномоментно отремонтировать поврежденный автомобиль не получиться. Сначала нужно решить все бюрократические вопросы. Согласовать со страховщиком ремонтную организацию. Нельзя просто взять и отремонтировать авто в ближайшей к дому мастерской. У каждой страховой компании свой список ремонтных организаций, в которых нужно ремонтировать авто.
При варианте страхования «без учета износа» выплата производится по уже оплаченным оригиналам счетов либо иных документов от ремонтной организации.
При выборе возмещения «по калькуляции» нужно понимать, что оценщик считает по «усредненным» расценкам, а по фактическим ценам на рынке. Нет гарантий, что это сумма покроит вам реальный фактический ущерб.
Обычно несоблюдение процедур указанных в договоре судами оценивается не в пользу клиента.

КАК РАССЧИТЫВАЕТСЯ СУММА ВОЗМЕЩЕНИЕ

Размер причинённого автомобилю вреда рассчитывается экспертами с помощью специальных программ (Аудатекс, Автокальк или НАМИ). Если в каталогах программного обеспечения нужная позиция отсутствует, могут использоваться специализированные справочники, периодические издания. Берёться средняя цена из прайс-листов торгующих организаций.
А также данные вторичных рынков, аукционов, рекламных объявлений.

ЧЕМ ПОМОЖЕТ АДВОКАТ

Не торопитесь подписывать акт о страховом случае, если есть какие-то возражения, вносите их сразу. Подписанный акт о страховом случае означает, что расчет за заявленные повреждения является окончательным и полный.

По соглашению между сторонами может быть изменен и способ выплаты страхового возмещения, и одобрена ремонтная организация.
Учитывайте и тот факт, что если автомобиль находиться вне гарантийного периода эксплуатации у страховщика не возникает обязательств по производству замены поврежденных частей у официальных дилеров. Выбор заменяемых деталей должен обязательно согласовываться со страховой компанией.
Обращаю ваше внимание и на то, что при возникновении спорных ситуаций вы имеете право требовать проведение экспертизы. Обычно процедура происходит следующим образом.
В случае если калькуляции или сметы у сторон различаются, стороны могут требовать создать согласительную комиссию из независимых экспертов. Она создается из 3-х аттестованных экспертов: по одному эксперту от каждой стороны и ещё один, который устраивает обе стороны. Такая комиссия собирается в течение 10 рабочих дней с момента начала спора.
Адвокат может помочь вам разобраться в бюрократических тонкостях оформления страхового случая.
Разъяснит, какие документы стоит предоставлять в страховую компанию, а какие нет. Каким способом выгоднее именно в вашем случае оформлять страховую выплату.
Ещё один способ доказать, что размер вреда подсчитан не верно -
это обратиться к специалисту оценщику (эксперту автотовароведу), который объективно оценит ситуацию и составит калькуляцию на иную сумму, чем была предложена страховой.

Материал подобран и подготовлен с учетом действующего законодательства по состоянию на октябрь 2023 года.


Подготовил адвокат Специализированной юридической консультации №1 г. Минска Астапчик Ирина Николаевна (тел.:8-029 122 60 81).

Адрес офиса: г.Минск, ул. Московская, 12 каб. 301


Окончила факультет права Белорусского государственного экономического университета по специальности правоведение. Диплом с отличием. Присвоена квалификация "юрист" в 2003 году.
Бакалавр экономический наук.
Со 2 ноября 2012 года является адвокатом Минской городской коллегии адвокатов в специализированной юридической консультации № 1 г. Минска по правовому обслуживанию субъектов хозяйствования. Лицензия адвоката № 02240/2210 от 2 ноября 2012 года.


Адвокат осуществляет полное сопровождение по консультированию, составление ходатайств о сокращении сроков запрета.



Согласно ст. 1 Закона Республики Беларусь «О правовом положении иностранных граждан и лиц без гражданства в Республике Беларусь» (далее – Закон № 105-3) к иностранцам может быть применена высылка из Республики Беларусь т.е. выдворение иностранца за пределы Республики Беларусь в соответствии с Законом № 105-3). Также, за совершение определенных административных правонарушений, на иностранного гражданина может быть наложен такой вид административного взыскания как депортация.
Так, либо иначе, но при применении данных, по сути схожих между собой процедур, иностранному гражданину как правило устанавливается срок, в течение которого ему запрещается въезд в Республику Беларусь. И такие сведения (включая срок запрета на въезд) попадают в специальный список таких граждан, ведение которого регулируется Правилами пребывания иностранных граждан и лиц без гражданства в Республике Беларусь, утвержденными постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 20.01.2006 № 73, Положением о списке лиц, въезд которым в Республику Беларусь запрещен или нежелателен, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.06.2020 № 366. Этими же законодательными актами регулируются вопросы сокращения срока на въезд иностранца в Республику Беларусь.
Данная норма носят исключительно оценочный характер. Т.е. в них прямо не указаны четкие критерии, при наличии которых данный срок подлежит сокращению или основания в отказе в таком прошении и т.д. и т.п. Также, законодательством прямо не установлен и срок на который может быть сокращен срок запрета не въезд в Республику Беларусь и т.п. При этом, следует помнить, что и сокращение срока на въезд иностранного гражданина в Республику Беларусь находится в исключительной компетенции органа принявшего решение об установлении такого срока (запрета), в связи с чем, на данном органе не лежит прямая обязанность сокращать такой срок вне зависимости от конкретных обстоятельств.
В этой связи, основаниями для сокращения срока запрета на въезд в Республику Беларусь иностранных граждан могут быть самыми разнообразными и зависеть от целого ряда факторов. К таковым, исходя из смысла закона и практики относятся 1)основания запрета на въезд в Республику Беларусь 2)срок такого запрета 3)тяжесть совершенного правонарушения(ий) (если запрет напрямую связан с этим) 4)основания пребывания иностранца в Республики Беларусь; срок такого пребывания 5)его семейное положение, особенно наличие в Республике Беларусь несовершеннолетних детей, иных близких родственников 6)образование, профессиональные навыки, род занятий, источники дохода и т.д. 7)иные заслуживающие внимание факты и обстоятельства. Таким образом, при подготовке ниженазванного заявления необходимо трезво учитывать все обстоятельства, адекватно понимать перспективы дела.
Что нужно делать, чтобы попытаться решить вопрос о сокращении срока запрета на въезд иностранца в Республику Беларусь? Для этого необходимо обратиться в Департамент по миграции и гражданству МВД Республики Беларусь, с заявлением в письменном виде (можно в формате электронного обращения (см. сайт МВД Республики Беларусь), с обоснованием такого прошения, приложением подтверждающих документов (если таковые имеются). Закон не содержит форму и какие-либо особые требования к данному заявлению. Однако, само собой разумеется, что данное заявление (весьма желательно) должно быть составлено как можно более грамотно, четко, и главное быть аргументированным. И что крайне важно – не следует пренебрегать любыми доводами, которые можно рассматривать как заслуживающими внимание при рассмотрении такого заявления.