ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

 
 

Популярные вопросы:

Расторжение брака

Добрый день. Подскажите, пожалуйста, с мужем собираемся оформить развод. Есть совместный ребенок в возрасте до трех лет, но муж не проживает...

Восстановление в родительских правах

Меня лишили родительских прав на ребенка. Если я нахожусь в декретном отпуске по уходу за вторым . Могу ли восстановить права на первого ребенка. И...

Обязательная доля

Какова обязательная минимальная доля в наследстве для недееспособного наследника? ГРАЖДАНСКИЙ КОДЕКС: Статья 1064. Право на обязательную долю в...

Увольнение

Скажите пожалуйста, если человек на контракте, но собирается уехать в другую область, в другой город, реально ли уволиться и что надо предоставить...

Договор с автошколой

Здравствуйте! Ситуация: записалась в автошколу, в договоре прописано, что предоставляют 50 практических часов вождения-по факту инструктор...

Материальный иск

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста такой вопрос, хочу у вас спросить по поводу иска, то есть иск на материальный ущерб, иск пишется до суда или...

Моральный вред ДТП

Подскажите как определить размер моральной компенсации при ДТП, где пострадал подросток и получил Трампу-перелом со смещением. Гражданский кодекс: ...

Увольнение

Здравствуйте. Подписан контракт, который заканчивается через год, по соглашению сторон увольнять отказываются. Имеют ли право отказать в увольнении,...

Расторжение договора аренды помещения

Добрый день,я евляюсь ИП. и у меня заключен договор на оренду помещения с физ.лицом,по истечению некоторого времени я хочу его расторгнуть по причине...

Защита прав потребителя

Я являюсь участником судебного процесса о защите прав потребителей о некачественно оказанной услуге по дополнительному обучению взрослых. Я подала...

Внимание! Каждый Ваш вопрос уникален и юридическая консультация дается только по нормативным правовым актам, которые действовали на момент написания конкретного вопроса! Не поленитесь задать свой уникальный юридический вопрос. Мы рады каждому обращению к нам за консультацией, но постарайтесь, задавая Ваш юридический вопрос, описать сложившуюся юридическую ситуацию как можно подробнее не опуская ни одной правовой детали.

В связи с эпидемиологической ситуацией наши адвокаты предлагают в том числе устное консультирование и подготовку письменных документов удаленно. Детали уточняйте по телефонам адвокатов.


Платная юридическая
помощь адвоката:

+375 29 122-60-81;
+375 29 626-12-29.

получить платную юридическую консультацию адвоката или иную правовую помощь можно по телефону, электронной почте или при личной встрече с адвокатом в его офисе. Достаточно позвонить адвокатам по телефонам:



При звонке из Республики Беларусь вместо цифр "+375 29" можно набирать цифры "8 029".

Телефоны адвокатов доступны
с 8.00 до 22.00 ежедневно.
В рамках платных консультаций правовая помощь оказывается с учетом всех Ваших правовых нюансов и представленных Вами документов. По итогам устной консультации возможна подготовка письменного документа с текстами извлечений из нормативных правовых актов (нормы, на основании которых дана консультация).

Обращаем внимание, что указанные телефоны принадлежат адвокатам и не предназначены для бесплатных консультаций! Получить бесплатную помощь Вы можете только задав вопрос на нашем сайте.
Назад 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ... 12 Вперед

Расторжение контракта после выплаты средств за обучение


Автор: ОЛЬГА ка от 31 июля 2020
 
Здравствуйте! Я работаю по распределению, до конца отработки осталось 5 месяцев. Я возместила средства за обучение и получила справку о свободном трудоустройстве. Но меня отказались уволить, обоснав это тем, что я должна доработать до конца контракта. Правомерны ли такие действия? Я знаю, что могут уволить в связи с изменением места жительства. Но у меня регистрация не по месту работы, а в другом городе. Могу ли я расторгнуть контракт, в связи с изменением места жительства и отказаться от предложенного места в другом городе, в котором у меня регистрация?



В связи с тем, что Вы возместили денежные средства за обучение Вас должны уволить. Если наниматель отказывается - надо обращаться с иском в суд. Иск подается по месту нахождения нанимателя.Государственная пошлина не оплачивается по индивидуальному трудовому спору.

С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)


Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Расторжение контракта после выплаты средств за обучение"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

Раздел имущества многодетной семьи


Автор: Евгегия от 31 июля 2020
 
Я многодетная мама, у меня 3 деток:6 лет, 2 года и 4 месяца. В браке 7 лет. Во-первых : могут ли нас развести сейчас? Второе. Мы преобрели за это время машину и дачный участок в пожизненное владение, на котором строим дом. Как и в каких долях это поделится. Могу ли я рассчитывать на то, что дача останется мне с детьми? Третье. Живём мы в квартире моих родителей где я собственник, приватизировала за свои деньги, но после свадьбы. Муж прописан у своих родителей. Имеет ли он право на мою квартиру?



Многое зависит от того, с кем останутся дети. Если с Вами - по закону Вы можете претендовать на большую долю. Если ребенок до трех лет для развода нужно согласие другого родителя.По поводу приватизации- Супруг может претендовать на часть внесенных средств, но не на квартиру.

Кодекс о браке и семье:

Статья 35. Недопустимость расторжения брака
(в ред. Закона Республики Беларусь от 20.07.2006 N 164-З)

Расторжение брака недопустимо во время беременности жены и до достижения ребенком возраста трех лет без письменного согласия другого супруга на расторжение брака при условии, что он проживает с ребенком и осуществляет родительскую заботу о нем, за исключением случаев, когда отцовство по отношению к ребенку признано другим лицом или по решению суда сведения о муже как об отце ребенка исключены из записи акта о рождении ребенка.


Статья 24. Определение долей в общей совместной собственности супругов при разделе имущества

В случае раздела имущества, являющегося общей совместной собственностью супругов, их доли признаются равными, если иное не предусмотрено Брачным договором. Суд вправе отступить от признания долей равными, учитывая интересы несовершеннолетних и нуждающихся в помощи нетрудоспособных совершеннолетних детей или заслуживающие внимания интересы одного из супругов. Доля одного из супругов, в частности, может быть увеличена, если другой супруг уклонялся от трудовой деятельности или расходовал общее имущество в ущерб интересам семьи. Вещи индивидуального пользования несовершеннолетних детей (одежда, обувь, школьные принадлежности, музыкальные инструменты и т.п.) при разделе имущества не учитываются и передаются без соответствующей денежной компенсации супругу, с которым будут проживать дети.

Жилищный кодекс:

Статья 188. Переходные положения

5. Жилое помещение (доля в праве общей собственности на жилое помещение), приватизированное совместно проживающими супругами, является их общей совместной собственностью, если оба супруга участвовали в приватизации этого жилого помещения (в том числе путем вложения денежных средств, принадлежащих им на праве общей совместной собственности).


С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Раздел имущества многодетной семьи"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

Удержания из заработной платы


Автор: maria77 от 31 июля 2020
 
Здравствуйте. Нужна помощь в следующем вопросе: каков максимальный размер удержаний из заработной платы работника? Моя заработная плата составляет 520-530р. Работодатель собирается удерживать из неё 262р. в счёт возмещения стоимости обучения профессии водителя троллейбуса (троллейбусный парк № 5). Общая сумма возмещения составляет 1 838р., эта сумма разбита на 7 месяцев (к слову, через 7 месяцев у меня заканчивается контракт). Моя обязанность возмещать стоимость обучения вытекает из 3-стороннего договора, заключённого между мной, ГП "Минсктранс" и Комитетом по труду, занятости и социальной защите: в случае, если я не отработаю в качестве водителя определённое время (2 года), я должна возместить предприятию затраты на моё обучение. Однако в этом договоре конкретные сроки выплаты данного возмещения не указаны. В бухгалтерии парка мне сказали, что сроки выплаты - на усмотрение руководителя. Руководитель определил срок в 7 месяцев. Получается, что из моей заработной платы 530р. удержат 262р., кроме того, я выплачиваю кредит 70р., коммунальные платежи составляют 90р., в итоге на руках у меня останется 108р. Почему именно 7 месяцев, никто, в том числе и руководитель, внятно объяснить не может, хотя я предполагаю, что это связано с окончанием моего контракта как раз через 7 месяцев, потому что ранее были озвучены другие сроки: 12 месяцев с удержанием 150р. в месяц. Каких-либо нормативных документов, регулирующих вопрос сроков выплаты возмещения - положения, инструкции и т.п. - в ГП "Минстранс" нет, всё определяется только вышеназванным договором. В связи с этим у меня три вопроса:
1) каков максимальный размер удержаний из заработной платы;
2) при определении максимального процента удержаний учитываются ли другие денежные обязательства, в частности, кредиты;
3) каким образом должен определяться срок выплаты данного возмещения, если в договоре он конкретно не указан;
4) какова минимальная сумма (процент) заработной платы, которая должна остаться у меня на руках после всех выплат.
Заранее благодарю за ответ. С уважением, Мария



В законе есть размеры сумм удержаний при материальной ответственности, но не в Вашем случае. Можете оспорить решение руководителя и обратиться в иском в суд. Иск подается в суд по месту нахождения нанимателя. Государственная пошлина не оплачивается. Если будет решение суда, то удержания будут следующие:

Статья 107. Удержания из заработной платы

Удержания из заработной платы могут производиться только в случаях, предусмотренных законодательством.
Удержания из заработной платы работников для погашения их задолженности нанимателю могут производиться по распоряжению нанимателя:
1) для возвращения аванса, выданного в счет заработной платы; для возврата сумм, излишне выплаченных вследствие счетных ошибок; для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного на служебную командировку или перевод в другую местность, на хозяйственные нужды, если работник не оспаривает основания и размер удержания. В этих случаях наниматель вправе сделать распоряжение об удержании не позднее одного месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения аванса, погашения задолженности, или со дня неправильно исчисленной выплаты;
2) при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил трудовой отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если трудовой договор прекращается по соглашению сторон, если работник увольняется по основаниям, указанным в пунктах 2, 4 и 5 части второй статьи 35, пунктах 1 - 3 и 5 статьи 42, пунктах 1, 2, 6 и 8 статьи 44 настоящего Кодекса, если трудовой договор расторгается по желанию (требованию) работника в связи с получением образования по направлению нанимателя или выходом на пенсию, а также если при увольнении работнику не начисляются какие-либо выплаты либо если наниматель, имея на то право, не произвел удержания при выплате расчета или удержал только часть задолженности работника;
(п. 2 части второй статьи 107 в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
3) при возмещении ущерба, причиненного по вине работника нанимателю, в размере до трех его среднемесячных заработков (часть первая статьи 408).
(в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
Заработная плата, излишне выплаченная работнику нанимателем, в том числе при неправильном применении закона, не может быть с него взыскана, за исключением случаев счетной ошибки.
Наниматель в случаях, предусмотренных законодательством, обязан производить удержания из заработной платы работника по его письменному заявлению для производства безналичных расчетов.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 20.07.2007 N 272-З)

Статья 108. Ограничение размера удержаний из заработной платы
КонсультантПлюс: примечание.
Размер удержания из заработной платы и приравненных к ней доходов исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов и обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (часть четвертая пункта 84 постановления Министерства юстиции Республики Беларусь от 07.04.2017 N 67).
При каждой выплате заработной платы общий размер всех удержаний не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных законодательством об исполнительном производстве, - 50 процентов заработной платы, причитающейся к выплате работнику.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 24.10.2016 N 439-З)
При удержании из заработной платы, производимом в соответствии с пунктом 3 части второй статьи 107 настоящего Кодекса, при каждой выплате заработной платы размер такого удержания (при взыскании сумм, в том числе по исполнительным документам, - общий размер всех удержаний) не может превышать 50 процентов заработной платы, причитающейся к выплате работнику, если возможность большего размера удержания (общего размера всех удержаний) не установлена законодательными актами.
(часть вторая статьи 108 введена Законом Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено не менее 50 процентов заработка.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на случаи:
(в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
взыскания алиментов на несовершеннолетних детей, взыскания расходов, затраченных государством на содержание детей, находящихся на государственном обеспечении. За работником должно быть сохранено не менее тридцати процентов заработка;
возмещения осужденными, отбывающими наказание в виде пожизненного заключения, лишения свободы, за исключением отбывающих наказание в исправительных колониях-поселениях, ущерба, причиненного преступлением, морального вреда и вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина, связанных с совершенным преступлением. За работником должно быть сохранено не менее десяти процентов заработка;
возмещения осужденными, отбывающими иные виды наказания, ущерба, причиненного преступлением, морального вреда и вреда, причиненного жизни и здоровью гражданина, связанных с совершенным преступлением. За работником должно быть сохранено не менее тридцати процентов заработной платы и приравненных к ней доходов.
(часть четвертая статьи 108 в ред. Закона Республики Беларусь от 24.10.2016 N 439-З)

Статья 109. Запрещение удержаний из некоторых сумм, подлежащих выплате работникам
(в ред. Законов Республики Беларусь от 20.07.2007 N 272-З, от 18.07.2019 N 219-З)

Не допускаются удержания из предусмотренных законодательством сумм выходного пособия, компенсаций и иных выплат, на которые, согласно законодательству, не обращается взыскание.

С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)


Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Удержания из заработной платы"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

пенсия


Автор: oreoll от 29 июля 2020
 
У женщины 10 лет страхового стажа и 6 лет ухода за пожилым человеком. Скажите, пожалуйста, будет ли у неё пенсия?




Извините пенсионными вопросами не занимаюсь. Не моя специализация.

С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "пенсия"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

Ходатайство


Автор: Mikalai.nikalayonok от 29 июля 2020
 
Ходатайство о рассмотрениидела в моё отсутствие может есть у кого образец? Заранее спасибо

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Ходатайство"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Назад 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 ... 12 Вперед

Платные консультации:

получить платную юридическую консультацию адвоката или иную правовую помощь можно по телефону, электронной почте или при личной встрече с адвокатом в его офисе. Достаточно позвонить адвокатам по телефонам:



При звонке из Республики Беларусь вместо цифр "+375 29" можно набирать цифры "8 029".

Телефоны адвокатов доступны
с 8.00 до 22.00 ежедневно.
В рамках платных консультаций правовая помощь оказывается с учетом всех Ваших правовых нюансов и представленных Вами документов. По итогам устной консультации возможна подготовка письменного документа с текстами извлечений из нормативных правовых актов (нормы, на основании которых дана консультация).

Обращаем внимание, что указанные телефоны принадлежат адвокатам и не предназначены для бесплатных консультаций! Получить бесплатную помощь Вы можете только задав вопрос на нашем сайте.

Последние Вопросы:

Вчера, 14:56
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, с мужем собираемся оформить развод. Есть совместный ребенок в возрасте до трех лет, но муж не проживает...
Прочитать ответ
Вчера, 14:55
Меня лишили родительских прав на ребенка. Если я нахожусь в декретном отпуске по уходу за вторым . Могу ли восстановить права на первого ребенка. И...
Прочитать ответ
Вчера, 14:53
Какова обязательная минимальная доля в наследстве для недееспособного наследника? ГРАЖДАНСКИЙ КОДЕКС: Статья 1064. Право на обязательную долю в...
Прочитать ответ
Другие вопросы

Архив Вопросов:


Май 2025 (176)
Апрель 2025 (458)
Март 2025 (431)
Февраль 2025 (374)
Январь 2025 (459)
Декабрь 2024 (268)