ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

Предоставлен дополнительный свободный день от работы (8 часов) в месяц, как матери, воспитывающей ребенка-инвалида до 18 лет. Должны как -то учитываться часы "дня матери" в общее количество часов годового учета рабочего времени или работник должен отрабатывать каждые предоставленные 8 часов дополнительного выходного?
Например, норма часов в месяц 174 часа, 174 часа минус 8 часов = 166 часов. У работника "недоработка" и ему добавляют еще 8 часовую смену. Это правомерно???

Моя жена - индивидуальный предприниматель, в июле месяце сего года обратилась в ф-л 802 ОАО "Беларусьбанк" с заявлением о закрытии расчетного счета. Документы у нее приняли и сказали, что письменное сообщение о закрытии р/с будет выслан но почтой. На то, что сообщение не пришло мы внимания не обратили. В декабре пришло уведомление о наличии задолженности за обслуживание р/с (порядка 900 000 руб.) Во время визита и выяснения обстоятельств приема заявления в банк, представитель службы безопасности заявил: "Документов нет, сотрудники, принимавшие заявление, уволились, ничего в архиве нет. Платите"
Скажите, пожалуйста, правомерны ли действия сотрудников ф-ла 802 ОАО "Беларусьбанк", и куда можно обратиться за защитой своих интересов.
Заранее благодарю.

Я проработал машинистом котлов ТЭЦ 11 лет, 6 м-цев, 14 дней. Абсолютно все документы, подтверждающие стаж и право не льготную пенсию в 55 лет, имеются в наличии и сомнению не подлежат. При обращении в пенсионный фонд по месту жительства (г. Барановичи) за назначением льготной пенсии, пропорционально отработанному сроку, получил ответ: "Приходите по достижении 56-ти лет, пенсия будет назначена, т.к. дя выхода на пенсию в 56 лет необходим стаж по 2-му списку 10,5 лет". Предоставленные мной документы были проверены, но к рассмотрению не приняты до достижения 56-ти лет. В данный момент, после перенесенного обширного инфаркта миокарда, мне оформляется 3-я группа инвалидности, 56 лет наступает 19.03.2016. Скажите, правомерны ли были действия работников фонда, и имеет ли смысл по получении 3-й группы инвалидности, повторно обращаться в пенсионный фонд.
Заранее благодарю.

Я работаю учителем в школе. Моя нагрузка составляет 22 часа в неделю. Администрация утверждает, что я должна отрабатывать 36 часов в неделю. При этом оплачиваются только 22 часа. 14 часов должна отработать бесплатно?