Неправильно сложена печь - где искать защиту?
Автор: aelfot от 21 октября 2014
Искали печника в городе, нашли ИП который представился печником. Был заключён договор и работа началась. В устной беседе была обговорена модель печи и сроки выполнения, однако в договоре данные пункты отражены не были. По мере выполнения работ выполнялась оплата согласно проделанной работе, в последний день соответственно была выплачена полная стоимость согласно договору. Из документов подтверждающих оплату есть только один чек за первую половину работ, за вторую он никаких документов не оставил. При рассмотрении печи оказалось, что это не та модель на которую договаривались, разница существенна, хотя внешне это в глаза не бросается, на данный момент печь представляет коробку из кирпичей без дымоходов. Когда начали предъявлять претензии, то ИП ответил, что в договоре написано что он сложит печь-он печь и сложил, на этом диалог с ним был окончен, на телефонные звонки он не отвечает. При ближайшем рассмотрении в самой кладке так же допущены огрехи, швы более 1 см, местами до 2.5, глиняный раствор высыпается при проведении пальцем... Кирпичи во время выполнения кладки не мочились в воде, хотя по технологии это необходимо. При предъявлении претензий он грубо отвечал что специалист здесь он. Как мне быть, испорчен стройматериал да ещё и деньги плочены за некачественную работу, которую теперь придётся переделывать?
Сожалею, но в Вашем случае без адвоката не разобраться. Конечно не видя договора трудно судить, но даже по тем моментам, которые Вы озвучили становиться понятно, что договор составлен плохо и скорее всего по некоторым моментам не соответствует законодательству (по Закону о защите прав потребителей срок в договоре должен быть).
Мой совет в сложившейся ситуации Вам нужно определиться:
1. Вы хотите рассторгнуть договор и вернуть деньги (право на это при некачественно выполненной работы Вы имеете, если сможете доказать, что в договоре достаточно описаны условия конечного результата);
2. Вы хотите чтобы он переделал печь;
3. Есть еще и третий вариант - устранить нарушения за свой счет, а убытки взыскать с горе-строителя.
Но вот не виде договора мне трудно сказать какой вариант для Вас пердпочтительнее. Нужно идти к адвокату.
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Что можно сделать после оглашения решения городского суда?
Автор: yulga от 19 октября 2014
Повторно за год задержали за управление транспортным средством в нетрезвом состоянии. Помимо штрафа в размере 10 млн. бел. рублей прокурор запросил 3 месяца ареста, что предусмотрено ст. 317.1. Суд Московского района г.Минска подтвердил данное наказание, несмотря на хорошую характеристику с места работы и просьбу не лишать свободы, т.к. работник числится на очень хорошем счету. Была подана кассационная жалоба с просьбой не лишать свободы, а назначить больший штраф, исправительные работы и все остальное, что предусмотрено ст. 317.1, кроме ареста. Дело было передано в городской суд, где оставили приговор московского суда без изменения, а именно арест на срок 3 месяца. Что можно сделать еще, только чтобы не было лишения свободы? Заранее благодарю.
Пытаться обжаловать в надзоре, но боюсь это право суда с учетом конкретных обстоятельств дела назначать наказание. Подойдите к другому адвокату на очную консультацию и принесите все документы по делу. Возможно найдутся какие-либо другие основания для обжалования. Без обозрения документов мне трудно что-то еще посоветовать в Вашем случае.
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Открытие турагенства
Автор: katya_boiko от 19 октября 2014
Хотим открыть туристическое агентство. Уже создано ЧУП ,которое занимается парикмахерскими услугами. В уставе ЧУП прописано,что может заниматься любой другой деятельностью. Находится всё будет в одном помещении. Хотелось бы уточнить какие документы нужны для открытия агенства. В агентстве может быть другое название, чем название ЧУП?
Нет, другого названия быть не может или нужно открыватьотдельное юридическе лицо. От уже созданного юридического лица не требуется никаких дополнительных документов. Вместе с тем, Вы должны собюдать требования Закона Республики Беларусь от 25.11.1999 N 326-З (ред. от 22.12.2011)
"О туризме".
Например, часть третья статьи 14 указанного Закона гласит:
Статья 14. Права и обязанности субъектов туристической деятельности
Субъекты туристической деятельности обязаны:
принимать необходимые меры по соблюдению прав и законных интересов участников туристической деятельности;
предоставлять участникам туристической деятельности необходимую и достоверную информацию о программе туристического путешествия, а также иную информацию, предусмотренную законодательством о защите прав потребителей;
обеспечить безопасность туристических услуг, а также провести инструктаж в порядке, установленном Министерством спорта и туризма Республики Беларусь, о соблюдении правил личной безопасности туриста, экскурсанта;
возместить в случаях и порядке, установленных законодательством, убытки (вред), причиненные участнику туристической деятельности;
исполнять условия договора оказания туристических услуг.
При организации международного туризма субъекты туристической деятельности также обязаны при заключении договора оказания туристических услуг предоставить участникам туристической деятельности следующую информацию:
об основных правилах въезда и выезда страны (места) временного пребывания (стран транзитного проезда), о сборах, уплачиваемых туристом, экскурсантом во время совершения туристического путешествия, в том числе в пунктах пропуска и прибытия (аэропортах, портах и др.);
о необходимости предоставления гарантий оплаты оказания медицинской помощи для въезда в страну (место) временного пребывания в случае, если законодательством страны (места) временного пребывания установлены такие требования;
об обычаях, традициях населения страны (места) временного пребывания, о религиозных обрядах, святынях, материальных историко-культурных ценностях, состоянии окружающей среды, санитарно-эпидемической обстановке;
о телефонах и адресах дипломатических представительств или консульских учреждений государства гражданской принадлежности или обычного места жительства туриста, экскурсанта в стране (месте) временного пребывания либо об иных организациях, в которые можно обратиться для защиты прав и законных интересов туристов, экскурсантов в стране (месте) временного пребывания.
Субъекты туристической деятельности могут иметь иные права и нести иные обязанности в соответствии с законодательством.
Есть вопросы и по налогообложению. Туристическая лтличается от бытовых услуг в этой части и тут нужен совет профессионала.
Я бы на Вашем месте не жалел денег, а сходил на платную консультацию к адвокату.
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Изменения служебных обязанностей
Автор: Alex1 от 19 октября 2014
Здравствуйте!
Работаю системным администратором (6 серверов, более 120 компьютеров)в гос учреждении. Работодатель требует от меня выполнения от меня дополнительной работы не входящей в мои служебные обязанности. А именно: администрирование сайта предприятия, недавно созданным по заказу работодателя, предприятие написавшая этот сайт предлагала осуществлять и администрирование этого программного продукта. Мой работодатель отказался от этой услуги и получив от меня объяснительную объясняющею о не входящих в мои служебные обязанности администрирование сайтов изменил служебные обязанности. Теперь требует от меня либо проводить администрирование и сайта. либо увольнения. Мне до конца контракта осталось проработать 6 месяцев, что я и пытаюсь сделать. Мои попытки объяснить, что работа по администрировании сайтов является отдельной специализацией, требующая определёны знаний и навыков не связанной с моей компетенцией, как если бы врач терапевт, в промежутках в работе бегал бесплатно пломбировал зубы в стоматологическом отделении, не принимаются в расчёт.
Пожалуйста, помогите мне разобраться!
Я Вас понимаю, а сам администрирую этот сайт и знаю что это такое. Обратимся к законодательству.
Приложение 1
к постановлению
Министерства труда
Республики Беларусь
30.12.1999 N 159
ВЫПУСК 1 ЕКСД
ДОЛЖНОСТИ СЛУЖАЩИХ ДЛЯ ВСЕХ ВИДОВ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
АДМИНИСТРАТОР СЕТЕЙ (АДМИНИСТРАТОР СИСТЕМНЫЙ)
Должностные обязанности. Организует и обеспечивает бесперебойное функционирование сети (локальной вычислительной сети сервера, всех рабочих станций, программного обеспечения, оборудования). Устанавливает на серверы и рабочие станции сетевое программное обеспечение, конфигурирует систему на сервере. Обеспечивает интегрирование программного обеспечения на файл-серверах, серверах систем управления базами данных и на рабочих станциях. Поддерживает в рабочем состоянии программное обеспечения сервера. Обеспечивает сетевую безопасность (защиту от несанкционированного доступа в сеть, просмотра или изменения системных файлов и данных), а также безопасность межсетевого взаимодействия. Обеспечивает своевременное копирование и резервирование данных. Осуществляет обучение пользователей работе в сети, с компьютерами, ведению архивов. Регистрирует пользователей, назначает идентификаторы и пароли. Контролирует использование сетевых ресурсов. Консультирует пользователей по вопросам использования электронной почты, сети Интернет и другим вопросам, входящим в его компетенцию. Разрабатывает инструкции по работе с сетевым программным обеспечением и доводит их до сведения пользователей. Выявляет ошибки пользователей и сетевого программного обеспечения, восстанавливает работоспособность системы. Выполняет установку и диагностику программно-технических средств локальной вычислительной сети и коммуникационного оборудования. Участвует в тестовых проверках и профилактических осмотрах вверенного ему сетевого оборудования с целью своевременного обнаружения неисправностей и их ликвидации. Осуществляет модернизацию, мелкий ремонт и замену сетевого оборудования, закупку расходных материалов. Осуществляет контроль за монтажом оборудования специалистами сторонних организаций. Принимает оборудование из капитального ремонта, осваивает вновь вводимое в эксплуатацию оборудование, проводит его техническую настройку. Составляет заявки на ремонт неисправного и приобретение нового оборудования. Организует доступ к локальной и глобальной сетям. Поддерживает необходимые связи с другими структурными подразделениями организации в процессе осуществления рабочего процесса. Обеспечивает бесперебойную работу электронной почты организации. Осуществляет мониторинг сети, разрабатывает предложения по совершенствованию и развитию инфраструктуры сети. Обеспечивает сохранность и конфиденциальность информации. Ведет журнал системной информации и другую техническую документацию.
Должен знать: нормативные правовые акты, другие методические материалы и нормативные документы, касающиеся методов программирования и использования вычислительной техники при обработке информации и применения современных информационных технологий; технико-эксплуатационные характеристики, конструктивные особенности, назначение и режимы работы оборудования, правила его технической эксплуатации; методические материалы по вопросам эксплуатации и ремонта компьютерной техники; порядок обслуживания и осуществления простейшего ремонта различных компонентов персональных компьютеров и периферийного оборудования; основы проектирования информационных систем (сетей) (применительно к локальной вычислительной сети и Интернет) и сетевого оборудования; серверные и компьютерные настройки и операционные системы; прикладное (системное) программное обеспечение: системы организации комплексной защиты информации, способы предупреждения несанкционированного доступа к информации (в сеть); порядок оформления технической документации; передовой опыт в области современных информационных технологий; основы экономики, организации труда и управления; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования.
Администратор сетей (администратор системный) I категории: высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование и стаж работы в должности администратора сетей (администратора системного) II категории не менее 2 лет.
Администратор сетей (администратор системный) II категории: высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование и стаж работы в должности администратора сетей (администратора системного) не менее 2 лет.
Администратор сетей (администратор системный): высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование и стаж работы в должностях по специальности, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.
Администрирования Вебсайта тут нет и быть не может - это отдельная должность:
АДМИНИСТРАТОР СЕРВЕРА (WEB-, ФАЙЛ-, ПОЧТОВОГО И ДР.)
Должностные обязанности. Осуществляет информационно-техническую разработку Web-сервера (Web-узла) и поддержание его в рабочем состоянии. Участвует в определении целей и задач Web-проекта. Осуществляет проведение Web-маркетинга. Разрабатывает гипертекстовое представление страниц узла (интерфейс Web-сервера) и концепцию дальнейшего развития Web-сервера. Осуществляет администрирование Web-сервера и операционной системы, под управлением которой работает Web-сервер. Подготавливает предложения клиентам и партнерам на размещение рекламы на сайтах сервера. Отбирает, анализирует, редактирует и компонует материал для публикаций, разрабатывает аннотации и определяет ключевые слова. Размечает HTML-документы. Настраивает Web-сервер, организует службы удаленного администрирования. Обеспечивает безопасность Web-сервера. Организует рекламу Web-сервера в Интернете. Ведет статистику обращений к Web-серверу, составляет отчеты по обращениям с целью выявления потенциальных клиентов и конкурентов.
Должен знать: нормативные правовые акты, другие методические материалы и нормативные документы, касающиеся методов программирования и применения средств вычислительной техники и компьютерных информационных технологий; протоколы и принципы функционирования Интернета; объект, которому посвящен сервер (продвигаемую продукцию, услуги); HTML; операционную систему, под управлением которой работает Web-сервер; основы Web-дизайна; языки программирования; основы обеспечения комплексной безопасности сервера; английский язык; действующие условные сокращения по компьютерной тематике; основы трудового законодательства; правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
Квалификационные требования.
Администратор сервера I категории: высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование, стаж работы в должности администратора сервера II категории не менее 2 лет.
Администратор сервера II категории: высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование и стаж работы в должности администратора сервера не менее 2 лет.
Администратор сервера: высшее профессиональное (математическое, инженерно-математическое, техническое) образование и стаж работы в должностях по специальности, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее 3 лет.
Далее Трудовой кодекс:
Кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 N 296-З
(ред. от 01.07.2014)
"Трудовой кодекс Республики Беларусь"
Статья 1. Основные термины, применяемые в настоящем Кодексе
Применяемые в настоящем Кодексе термины означают:
должность - служебное положение работника, обусловленное кругом его обязанностей, должностными правами и характером ответственности;
Статья 19. Содержание и условия трудового договора
Содержание и условия трудового договора определяются соглашением сторон с соблюдением требований, предусмотренных настоящим Кодексом.
Трудовой договор должен содержать в качестве обязательных следующие сведения и условия:
3) трудовая функция (работа по одной или нескольким профессиям, специальностям, должностям с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием нанимателя, функциональными обязанностями, должностной инструкцией). Наименование профессий, должностей, специальностей должно соответствовать квалификационным справочникам, утверждаемым в порядке, определяемом Правительством Республики Беларусь;
Статья 67. Оплата труда при совмещении профессий (должностей) и выполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы
Работнику, выполняющему у одного и того же нанимателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) или обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (рабочей смены), производится доплата за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника.
Размеры доплат за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливаются нанимателем по соглашению с работником, а для бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, - Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.
Таким образом если у Вас в трудовом договоре должность системный администратор, то Вашим нанимателем нарушен трудовой договор, поскольку перед его изменением он был обязан получить Ваше согласие и более того - установить доплату.
Статья 19. Содержание и условия трудового договора
Трудовой договор может быть изменен только с согласия сторон, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом. В случае изменения законодательства о труде условия трудового договора должны быть приведены в соответствие с законодательством о труде.
Подойдите с этим разъяснением к руководителю, может быть он задумается. Если нет - Департамаент государственной инспекции труда Вам в помощь. В крайнем случае - к адвокат и в суд за защитой своих прав.
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
договор продажи косметики
Автор: Sweetlana от 18 октября 2014
Здравствуйте.Имела неосторожность 17.10.2014 посетить на ул. Толбухина,2 салон(центр красоты) на СПА прцедуру(бесплатно).)) Сначала они рассказывают о косметике, а затем грамотно начинают прессовать, чтобы, ты купил эту косметику. Под предлогом заключить договор с банком( т.к.денег 16.800.000 ни у кого нет) операторы которого находятся у них на месте(ВТБ) банк. Я котегорически отказалась связываться с банком, тогда они после переговоров, предложили заключить договор сними. Внести предоплату в размере 500у.е.(по курсу в бел.руб.) а остальную часть(1.200 у.е.)тоже по курсу в следующие два месяца.Кейс с косметикой стоит 16.800.000 бел.руб.( только после этого они отдадут мне продукцию).Чтобы как то от них отвязаться я согласилась, подписала договор. Сказала, что деньги принесу во вторник,21.10.2014. Но отдавать такие деньжища я не намерена. Хочу расторгнуть этот договор.Какие мои дальнейшие действия? Спасибо.
Нужно рассторгать договор. Для этого нужно видеть этот договор. Я думаю Вам нужно подойти вместе с договором к адвокату на платную консультацию и вместе с ним составить требование о рассторжении договора.
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!