Пневматическое оружие.
Автор: димоныч от 23 января 2020
Может ли физическое лицо,изготовить для личного пользования, пневматическое оружие ДО 3 ДЖ.Из любых сподручных материалов.
Будет ли это наказуемо.
Оружием не занимаюсь. Не подскажу. Скорее всего нет.
С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Трудовые отношения
Автор: Вусаля от 23 января 2020
Во время каникул я хотела провести инвентаризацию с зав производством( это непосредственный мой начальник, и начальник над поворами). Но она всячески переносила дату.
13 я пришла на работу и некоторых товаров не было, на мой вопрос где? Мне сказали что это всё выкинуто. Обучать меня не желали. На мои вопросы были в основном отговорки. И вот я подняла вопрос об инвентаризации. Должны были провести в пятницу 17 числа. Но 15. 01.20 ко мне в 15:00 приехала ревизия. В 17 мне пришлось покинуть инвентаризацию, по семейным обстоятельствам (не кому было забрать детей из сада). Мне предложили расписаться заранее, я расписалась и ушла. В 19:00мне позвонили и сказали что по итогам у меня недостача в размере 1400 бел., рублей. ( это за 10 дней).
Мне грозит увольнение по стотье за недоверие. И я должна возместить недостача в полном объёме.( хотя мой буфет находиться на теретории столовой, ключи от которой находятся у заведующей по производству)
Я очень хочу опротистовать статью "за недоверие" размер недостача. И подать на маральный ущерб в размере 2000 рублей.
P. S. Я написала заявление в ОБЭП. Правда сотрудники ОБЭПа пока со мной не связывались.
Помогите пожалуйста. Я не знаю как правильно составить исковое заявление, и какие документы обязательны для подачи этого иска.
Это исковое заявление надо составлять у адвоката. Сами грамотно не составите. Государственная пошлина за подачу иска не оплачивается. К иску приложить надо копии отчета по инвентаризации, копия приказа о привлечении к материальной ответственности, копия трудового договора, копия трудовой книжки, копия договора о материальной ответственности. Приходите - помогу все грамотно составить и проконсультирую по всем нюансам. Есть большой практический опыт по таким делам. Помимо этого, суд с учетом нюансов Вашей ситуации даже если Вы виноваты может снизить размер ответственности.
Суд может принять во внимание обстоятельства, препятствовавшие работнику выполнять надлежащим образом возложенные на него обязанности: отсутствие нормальных условий хранения, ненадлежащую организацию труда и т.п. При этом суду необходимо устанавливать, принимал ли работник зависящие от него меры к предотвращению ущерба (пункт 30 постановления Пленума Верховного Суда Республики Беларусь от 26.03.2002 N 2).
Трудовой кодекс:
Статья 409. Учет конкретных обстоятельств при возложении материальной ответственности
Суд может с учетом степени вины, конкретных обстоятельств и материального положения работника уменьшить размер ущерба, подлежащего возмещению.
С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
