C лишением прав или без лишения
Автор: Prokrust от 30 декабря 2016
Вопрос: в каком случае должно происходить это "чудо" - без лишения?
2. Согласно пункту 6 статьи 6.5 КоАП нижний предел штрафа для правонарушения, указанного в п.1 вопроса не может применяться.
Вопрос: для чего он тогда указан?
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
развод с гражданином другой страны
Автор: Елена Шахтерова от 30 декабря 2016
Через суд будет дольше времени, так как дают трехмесячный срок для примирения.
С уважением, адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Генеральная доверенность
Автор: Sansevieria70 от 30 декабря 2016
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
возможно ли отказаться от замены уроков?
Автор: 375447439661 от 30 декабря 2016
Вам как беременной положен легкий труд. Помимо это Вам полагается доплата за совмещение профессий.
Трудовой кодекс:
Статья 264. Перевод на более легкую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет
Беременным женщинам в соответствии с заключением врачебно-консультационной комиссии или медико-реабилитационной экспертной комиссии снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо они переводятся на другую работу, более легкую и исключающую воздействие вредных и (или) опасных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
Статья 67. Оплата труда при совмещении профессий (должностей) и выполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы
(в ред. Закона Республики Беларусь от 08.01.2014 N 131-З)
Работнику, выполняющему у одного и того же нанимателя наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу по другой профессии (должности) или обязанности временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы в течение установленной законодательством продолжительности рабочего дня (рабочей смены), производится доплата за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 08.01.2014 N 131-З)
Размеры доплат за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливаются нанимателем по соглашению с работником, а для бюджетных организаций и иных организаций, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, - Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.
С уважением, адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Выписка
Автор: Bobr2688 от 30 декабря 2016
Мне кажется нет банк Вам не предоставит такую информацию. Лучше уточнить в самом банке: у них свои правила.
С уважением, адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
