ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

Здравствуйте,у нас такая ситуация: у нас частный дом состоящий из трех квартир (двух на первом этаже и одной на втором). Этот дом остался в наследство на троих по 1/3 доли на каждого. У меня состоялся суд в прошлом году в марте о разделе имущества и определения долей пользования, т.к у всех разная площадь. Посуду присудили мне выплатить двум остальным наследникам немаленькие суммы. После суда пришел судебный исполнитель и описал имущество, но его не забрали. Сейчас исполнитель позвонил и сказал, что нужно предоставить квартиру для того, что бы оценить это описанное имущество. Подскажите пожалуйста,почему сразу описали имущество, но не оценили его на тот момент, а будут это делать только через год. И почему сразу после решения суда мне не выслали исполнительный лист для удержания, так как я предупредила, что платить мне не чем, а с зарплаты удерживайте. Спасибо.

Здравствуйте.Уменя сложилась следущая ситуация.До 15.01.2016г я работал в ООО"Магнус групп".С 16.02.2016г я был уволен из этой компании и в порядке перевода п.4ч.2ст.35 был переведен в ООО"МГ инжиниринг".17.03.2016 я уволился с МГ инжиниринг по соглашению сторон.Я не знаю всех тонкостей реорганизации первой компании,но зам.директора по персоналу в обеих компаниях-одно и тоже лицо.При увольнении со мной не был произведен окончательный расчет,а также по моей просьбе мне не выдали расчетную ведомость.Отсюда возникает вопрос- на какую фирму составлять исковое заявление,если задолженность передо мной у обеих компаний?Если подавать на обе,то будут ли они объединеы в одно делопроизводство?

Здравствуйте, я бы хотела узнать у Вас об Арендном жилье. Мне 2 года назад дали, как молодому специалисту арендную квартиру. Я бы хотела узнать можно ли её приватизировать? Или может уже какие то законы выходят об этом вопросе?

Был оформлен на работу по контракту. В первый рабочий день на работу не вышел. Обманули(занизили разряд, но я не глядя подписал контракт). Какие правовые последствия? Спасибо!

Добрый день! В мае 2015 года устроилась на работу, выплаты заработной платы были не регулярные, деньги за май я получила в августе, далее было еще несколько выплат по 1-2 млн. С декабря 2015г. по настоящее время - простой, т.к. рабочее место затопило, все это время работодатель говорил, что на следующей неделе начнем работать и пообещал на словах, что выплатит 2/3 от заработной платы за время простоя, ни в январе, ни в феврале трубку не снимал, трудовую не возвращал, расчет не производил! 20 марта удалось забрать трудовую, в которой сделана запись об увольнении с 10 февраля. Рассчитать работодатель пообещал в течение двух недель. Но эти обещания продолжаются с начала года. Подскажите пожалуйста, какие выплаты можно требовать от работодателя помимо основной заработной платы и оплаты за неиспользованный отпуск? Можно ли потребовать оплаты за простои и за удерживание трудовой? Как можно повлиять на работодателя, чтоб выплатил заработную плату? Спасибо!