Увольнение по статье
Автор: vadikolon от 25 декабря 2016
После ночной смены выпил. Позже позвонили с работы и попросили выйти за другого человека вторую ночь подряд. Я согласился, но о своем состоянии не сказал. На проходной меня остановили.
Имеют ли право уволить по статье за появление на работе(на проходной) в состоянии алкогольного опьянения в свой выходной день? Даже если реально собирался на работу?
Надо было предупредить о своем состоянии. Фактически могут и уволить.
С уважением, адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Имеют ли право уволить по статье за появление на работе(на проходной) в состоянии алкогольного опьянения в свой выходной день? Даже если реально собирался на работу?
Надо было предупредить о своем состоянии. Фактически могут и уволить.
С уважением, адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Если Вам нужна срочная правовая помощь...
Если Вы не получили ответ на свой вопрос или по каким-то причинам он Вам не ясен...
Если Вы хотите получить квалифицированную помощь адвоката с учетом Ваших деталей...
Если Вам нужно представительство Ваших интересов уже сегодня...
Если Вы не уверены, что сможете сами защитить свои законные права...
Мы предлагаем воспользоваться платной юридической помощью адвоката
Филанович Ирины Николаевны.
Специальное разрешение (лицензия) на право осуществления адвокатской деятельности, выданное Министерством юстиции Республики Беларусь № 02240/2210.
Телефон +375 29 122-60-81.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Добавить комментарий к юридическому вопросу касающемуся "Увольнение по статье":
Информация
Комментировать статьи на нашем сайте возможно только в течении 10 дней со дня публикации.