Трудовые отношения
Автор: Константин Конюшко от 6 апреля 2009
Добрый день!
Есть такая проблема:
Я был распределен по обязательному 2- х летнему распределению в одну компанию. При приеме меня на работу за мной был заключен срочный трудовой договор на 3 года. Отработав 2.5 года возникло желание уволиться и перейти на другую работу, однако наниматель отказывается меня увольнять.
Вопрос: Могу ли я уволиться каким либо образом до истечения срока трудового договора? И правомочно ли заключение со мной, как с молодым специалистом,аключение договора сразу на 3 года?
Спасибо!
Есть такая проблема:
Я был распределен по обязательному 2- х летнему распределению в одну компанию. При приеме меня на работу за мной был заключен срочный трудовой договор на 3 года. Отработав 2.5 года возникло желание уволиться и перейти на другую работу, однако наниматель отказывается меня увольнять.
Вопрос: Могу ли я уволиться каким либо образом до истечения срока трудового договора? И правомочно ли заключение со мной, как с молодым специалистом,аключение договора сразу на 3 года?
Спасибо!
Если Вам нужна срочная правовая помощь...
Если Вы не получили ответ на свой вопрос или по каким-то причинам он Вам не ясен...
Если Вы хотите получить квалифицированную помощь адвоката с учетом Ваших деталей...
Если Вам нужно представительство Ваших интересов уже сегодня...
Если Вы не уверены, что сможете сами защитить свои законные права...
Мы предлагаем воспользоваться платной юридической помощью адвоката
Филанович Ирины Николаевны.
Специальное разрешение (лицензия) на право осуществления адвокатской деятельности, выданное Министерством юстиции Республики Беларусь № 02240/2210.
Телефон +375 29 122-60-81.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Добавить комментарий к юридическому вопросу касающемуся "Трудовые отношения":
Информация
Комментировать статьи на нашем сайте возможно только в течении 10 дней со дня публикации.