Увольнение
Автор: sfif от 9 октября 2024
Жена устроилась в продовольственный магазин продавцом к частнику, 5/2. Всё нормально шло, подписала контракт предварительно прочитав, всё устроило. Проработав месяц она была на больничном в связи с заболеванием (9-10 дней). Дают расчётные листы о начислении зарплаты. И она видит штраф 50%, за то что была на больничном. Она в шоке. В контракте этого не прописано, и перед устройством этого не говорили. Она спрашивает у заведующей что мол такое, заведующая пожимает плечами и говорит, а это такой внутренний приказ, за который жена нигде не расписывалась и не ознакомлялась. Жена теперь хочет уволиться, но думает что по соглашению сторон её не уволят. Как правильно сделать?
Это условие в судебном порядке можно признать незаконным и уволится по ст. 41 ТК РБ как нарушение нанимателем трудового закондательства по требованию работника при наличии уважительной причины для досрочного расторжения трудового конракта. Иск подается в суд по месту регстрации нанимателя. Государственная пошлина не уплачивается. Иск подается в течение месяца с момента нарушения вашего права.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Это условие в судебном порядке можно признать незаконным и уволится по ст. 41 ТК РБ как нарушение нанимателем трудового закондательства по требованию работника при наличии уважительной причины для досрочного расторжения трудового конракта. Иск подается в суд по месту регстрации нанимателя. Государственная пошлина не уплачивается. Иск подается в течение месяца с момента нарушения вашего права.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Если Вам нужна срочная правовая помощь...
Если Вы не получили ответ на свой вопрос или по каким-то причинам он Вам не ясен...
Если Вы хотите получить квалифицированную помощь адвоката с учетом Ваших деталей...
Если Вам нужно представительство Ваших интересов уже сегодня...
Если Вы не уверены, что сможете сами защитить свои законные права...
Мы предлагаем воспользоваться платной юридической помощью адвоката
Филанович Ирины Николаевны.
Специальное разрешение (лицензия) на право осуществления адвокатской деятельности, выданное Министерством юстиции Республики Беларусь № 02240/2210.
Телефон +375 29 122-60-81.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Добавить комментарий к юридическому вопросу касающемуся "Увольнение":
Информация
Комментировать статьи на нашем сайте возможно только в течении 10 дней со дня публикации.