Наниматель обязан Вам выплачивать минимальную заработную плату, которая составляет 400 рублей. Обратитесь к нанимателю с требованием выплаты минимальной заработной платы со ссылкой на эту статью. Это нарушение нанимателем законодательства о труде- соответственно Вы имеете право досрочно расторгнуть по ст. 41 ТК РБ свой трудовой контракт и можете перераспределиться.

Трудовой кодекс:

Статья 59. Минимальная заработная плата
(в ред. Закона Республики Беларусь от 24.04.2014 N 134-З)

Минимальная заработная плата (месячная и часовая) - государственный минимальный социальный стандарт в области оплаты труда, который наниматель обязан применять в качестве низшей границы оплаты труда работников за работу в нормальных условиях в течение нормальной продолжительности рабочего времени при выполнении обязанностей работника, вытекающих из законодательства, локальных правовых актов и трудового договора.

С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)