Общение с ребенком
Автор: sfif от 14 марта 2026
Вы можете стоять на своем. Однако супруга может подать иск об оспаривании отцовства.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Изменение отчества
Автор: sfif от 14 марта 2026
Имеет значение кто по закону отец.
Статья 71. Изменение собственного имени и отчества ребенка
Собственное имя ребенка может быть изменено по заявлению родителей в течение года после регистрации рождения ребенка, если при регистрации ему было дано собственное имя без учета пожелания родителей, или в течение шести лет после регистрации рождения, а в исключительных случаях - с согласия ребенка и органа опеки и попечительства до достижения шестнадцати лет, если ребенок фактически носит не то собственное имя, которое ему было дано при регистрации.
Отчество ребенка, не достигшего шестнадцати лет, изменяется, если изменил в установленном порядке собственное имя отец или в случае установления отцовства, когда собственное имя лица, признавшего себя (признанного судом) отцом, не совпадает с собственным именем отца, записанным по указанию матери или других лиц, подавших заявление о рождении ребенка, в соответствии со статьей 55 настоящего Кодекса.
Собственное имя и отчество ребенка могут быть изменены также при его усыновлении.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Наследники
Автор: sfif от 14 марта 2026
При наличии НАСЛЕДНИКОВ ПЕРВОЙ ОЧЕРЕДИ они наследуют в первую очередь. Если их нет наследуют наследники второй очереди и так далее.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Подача апелляционной жалобы
Автор: sfif от 14 марта 2026
Общие требования.
Кодекс гражданского судопроизводства:
Статья 561. Форма и содержание апелляционной жалобы и (или) апелляционного протеста
1. Апелляционная жалоба подается в суд в письменной форме или в виде электронного документа и подписывается лицом, подающим жалобу, или его представителем, уполномоченным на ее подписание.
2. Апелляционный протест подписывается соответствующим прокурором.
3. Апелляционная жалоба и (или) апелляционный протест должны соответствовать требованиям, установленным статьей 100 настоящего Кодекса, а также содержать:
1) указание на решение, которое обжалуется или опротестовывается, пределы его обжалования (опротестования) и наименование суда, вынесшего решение;
2) обоснование того, в чем заключается неправильность рассмотрения дела, незаконность и необоснованность решения, со ссылкой на акты законодательства, обстоятельства дела и доказательства;
3) указание оспариваемой суммы по имущественным требованиям;
4) просьбу лица, подающего апелляционную жалобу, или прокурора, приносящего апелляционный протест, в части того, обжалуется или опротестовывается решение полностью или в части, какие изменения требуется в него внести;
5) ходатайство об исследовании новых доказательств, имеющих значение для дела, которые сторона не имела возможности представить суду первой инстанции по уважительным причинам, в том числе если суд первой инстанции необоснованно отказал в их принятии либо лицо не было привлечено к участию в деле в суде первой инстанции;
6) перечень письменных материалов, которые прилагаются к апелляционной жалобе и (или) апелляционному протесту;
7) дату подачи апелляционной жалобы или принесения апелляционного протеста.
4. В апелляционной жалобе и (или) апелляционном протесте также может содержаться ходатайство о восстановлении срока на апелляционное обжалование (опротестование).
5. В апелляционной жалобе и (или) апелляционном протесте могут быть указаны номера контактных телефонов, номера факсов, адреса электронной почты (при их наличии) и иные необходимые для рассмотрения дела сведения, а также заявлены имеющиеся ходатайства.
6. В случае, предусмотренном частью 1 статьи 171 настоящего Кодекса, апелляционная жалоба может содержать ходатайство о назначении примирителя.
7. К апелляционной жалобе, подписанной (поданной) представителем, должны быть приложены доверенность или другой документ, удостоверяющий полномочия представителя, оформленные в установленном порядке.
8. Апелляционная жалоба и (или) апелляционный протест и прилагаемые к ним письменные материалы соответственно подаются и (или) приносятся в суд первой инстанции с копиями в количестве экземпляров по числу лиц, участвующих в деле.
9. К апелляционной жалобе прилагается документ, подтверждающий уплату государственной пошлины (если апелляционная жалоба подлежит оплате), за исключением случая, когда государственная пошлина уплачена посредством использования системы ЕРИП и учетный номер операции (транзакции) в едином расчетном и информационном пространстве указан в жалобе либо сообщен суду иным способом при подаче жалобы.
10. Если апелляционная жалоба подается лицом, освобожденным от уплаты государственной пошлины, в ней указываются основания освобождения от такой уплаты.
11. В апелляционной жалобе и (или) апелляционном протесте не могут содержаться требования, не заявленные при рассмотрении дела в суде первой инстанции.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Сокращение срока содержания в ЛТП
Автор: sfif от 14 марта 2026
Можно сократить срок нахождения в ЛТП.
ЗАКОН РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
4 января 2010 г. N 104-З
О ПОРЯДКЕ И УСЛОВИЯХ НАПРАВЛЕНИЯ ГРАЖДАН В ЛЕЧЕБНО-ТРУДОВЫЕ ПРОФИЛАКТОРИИ И УСЛОВИЯХ НАХОЖДЕНИЯ В НИХ
Статья 56-1. Основание для сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории
Срок нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории может быть сокращен по решению суда на основании заключения администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории.
Заключение администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории должно содержать сведения об оказании гражданину, находящемуся в лечебно-трудовом профилактории, медицинской и психологической помощи, о прохождении им профессиональной подготовки, переподготовки, повышении квалификации, его отношении к труду, об адекватном восприятии воспитательного воздействия, о поддержании им родственных связей и иные сведения, свидетельствующие о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории.
Срок нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории может быть сокращен после его фактического нахождения в лечебно-трудовом профилактории:
не менее трех четвертей назначенного решением суда срока нахождения - в отношении граждан, направленных в лечебно-трудовые профилактории во второй раз;
не менее половины назначенного решением суда срока нахождения - в отношении граждан, не указанных в абзаце втором настоящей части.
Заключение администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории должно содержать вывод на основании сведений, указанных в части второй настоящей статьи, о том, что гражданин не нуждается в принудительной изоляции и готов к адаптации в обществе. Указанное заключение утверждается начальником лечебно-трудового профилактория.
Статья 56-2. Подача в суд заявления о сокращении срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории
Начальник лечебно-трудового профилактория, утвердив заключение администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории, направляет в суд заявление о сокращении срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории. К заявлению прилагаются заключение администрации лечебно-трудового профилактория о возможности сокращения срока нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории, характеристика гражданина, находящегося в лечебно-трудовом профилактории, и его личное дело.
Статья 57. Основания для прекращения нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории
Основаниями для прекращения нахождения гражданина в лечебно-трудовом профилактории являются:
истечение установленного решением суда срока нахождения в лечебно-трудовом профилактории;
вступление в законную силу решения суда об отмене решения суда о направлении гражданина в лечебно-трудовой профилакторий;
вступление в законную силу приговора суда об осуждении гражданина, находящегося в лечебно-трудовом профилактории, к наказанию в виде ареста, лишения свободы на определенный срок, пожизненного лишения свободы, смертной казни, ограничения свободы с направлением в исправительное учреждение открытого типа;
достижение общеустановленного пенсионного возраста;
установление беременности у женщин;
установление инвалидности I или II группы;
выявление заболевания, препятствующего нахождению гражданина в лечебно-трудовом профилактории.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
