Нарушение трудового договора
Автор: sfif от 10 февраля 2025
В инспекцию по труду и суд с иском о досрочном расторжении трудового контракта.
С уважением адвокат АСтапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Замена ЛТП
Автор: sfif от 10 февраля 2025
Закон это не предусматривает.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Расторжение брака
Автор: sfif от 10 февраля 2025
Можете суд просить уменьшить срок примирения. Наврядли это будет так.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Распределение
Автор: sfif от 10 февраля 2025
Вы должны точно разобраться как оформлена ваша дочь. Если не как молодой специалист - то могут впоследствии заставить возмещать за обучение. При оформлении как молодого специалиста должна быть доплата по контракту.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Нанесение телесных повреждений ребенку
Автор: sfif от 10 февраля 2025
Статья 155. Причинение тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения по неосторожности
Причинение тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения по неосторожности -
наказывается общественными работами, или штрафом, или исправительными работами на срок до одного года, или арестом, или ограничением свободы на срок до двух лет.
Статья 178. Отказ в возбуждении уголовного дела
3. Отказ в возбуждении уголовного дела может быть обжалован начальнику следственного подразделения, прокурору или в суд.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
