Быстрый развод и ребенок до трех лет
Автор: sfif от 6 марта 2023
Здравствуйте. А подскажите пожалуйста, какая может быть причина для быстрого развода, если есть маленький ребенок и ему еету 3 года?
В этой ситуации быстрого развода не будет. Наоборот могут дать дополнительный срок для примирения.
Статья 36. Расторжение брака судом
(в ред. Закона Республики Беларусь от 07.01.2012 N 342-З)
Расторжение брака производится судом в порядке искового производства.
При приеме искового заявления о расторжении брака суд предоставляет супругам трехмесячный срок для принятия мер к примирению и достижения соглашения об общих несовершеннолетних детях и разделе имущества, а также разъясняет супругам право на добровольное урегулирование спора с участием медиатора (медиаторов), включая их право на участие в информационной встрече с медиатором.
(часть вторая статьи 36 в ред. Закона Республики Беларусь от 18.12.2019 N 277-З)
По истечении трехмесячного срока брак расторгается, если судом будет установлено, что дальнейшая совместная жизнь супругов и сохранение семьи стали невозможными.
При вынесении решения о расторжении брака суд принимает меры к защите интересов несовершеннолетних детей и нетрудоспособного супруга.
При рассмотрении искового заявления суд принимает меры, направленные на сохранение семьи, и вправе отложить разбирательство дела, назначив супругам дополнительный срок для примирения в пределах шести месяцев.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
В этой ситуации быстрого развода не будет. Наоборот могут дать дополнительный срок для примирения.
Кодекс о браке и семье:
Статья 36. Расторжение брака судом
(в ред. Закона Республики Беларусь от 07.01.2012 N 342-З)
Расторжение брака производится судом в порядке искового производства.
При приеме искового заявления о расторжении брака суд предоставляет супругам трехмесячный срок для принятия мер к примирению и достижения соглашения об общих несовершеннолетних детях и разделе имущества, а также разъясняет супругам право на добровольное урегулирование спора с участием медиатора (медиаторов), включая их право на участие в информационной встрече с медиатором.
(часть вторая статьи 36 в ред. Закона Республики Беларусь от 18.12.2019 N 277-З)
По истечении трехмесячного срока брак расторгается, если судом будет установлено, что дальнейшая совместная жизнь супругов и сохранение семьи стали невозможными.
При вынесении решения о расторжении брака суд принимает меры к защите интересов несовершеннолетних детей и нетрудоспособного супруга.
При рассмотрении искового заявления суд принимает меры, направленные на сохранение семьи, и вправе отложить разбирательство дела, назначив супругам дополнительный срок для примирения в пределах шести месяцев.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Быстрый развод и ребенок до трех лет"...
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Оплата сверхурочной работы
Автор: sfif от 6 марта 2023
Добрый день, работаю барменом по графику 3 на 3? 15 часов в сутки, недавно уволили второго бармена вследствие чего мне поставили больше смен и в неделю выходит по 75 рабочих часов или 5 рабочих дней, должен ли работодатель доплачивать мне за переработку ?
Полагается компенсация.
Трудовой кодекс:
Статья 69. Компенсация за работу в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни
За каждый час работы в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные (часть первая статьи 147) и выходные дни сверх заработной платы, начисленной за указанное время, производится доплата:
1) работникам со сдельной оплатой труда - не ниже сдельных расценок;
2) работникам с повременной оплатой труда - не ниже часовых тарифных ставок (тарифных окладов), окладов.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
Конкретный размер доплаты в бюджетных организациях и иных организациях, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, устанавливается Правительством Республики Беларусь, в иных организациях - трудовым договором и (или) локальным правовым актом.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
За работу в сверхурочное время и выходные дни взамен доплаты с согласия работника может предоставляться другой неоплачиваемый день отдыха. При этом за часы работы в сверхурочное время один неоплачиваемый день отдыха предоставляется из расчета восьмичасового рабочего дня (один день отдыха за восемь часов работы в сверхурочное время).
Если работа в государственные праздники и праздничные дни (часть первая статьи 147) выполнялась сверх месячной нормы рабочего времени, работнику по его желанию помимо доплаты предоставляется другой неоплачиваемый день отдыха.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Трудовой кодекс:
Статья 69. Компенсация за работу в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные и выходные дни
За каждый час работы в сверхурочное время, в государственные праздники, праздничные (часть первая статьи 147) и выходные дни сверх заработной платы, начисленной за указанное время, производится доплата:
1) работникам со сдельной оплатой труда - не ниже сдельных расценок;
2) работникам с повременной оплатой труда - не ниже часовых тарифных ставок (тарифных окладов), окладов.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
Конкретный размер доплаты в бюджетных организациях и иных организациях, получающих субсидии, работники которых приравнены по оплате труда к работникам бюджетных организаций, устанавливается Правительством Республики Беларусь, в иных организациях - трудовым договором и (или) локальным правовым актом.
(в ред. Закона Республики Беларусь от 18.07.2019 N 219-З)
За работу в сверхурочное время и выходные дни взамен доплаты с согласия работника может предоставляться другой неоплачиваемый день отдыха. При этом за часы работы в сверхурочное время один неоплачиваемый день отдыха предоставляется из расчета восьмичасового рабочего дня (один день отдыха за восемь часов работы в сверхурочное время).
Если работа в государственные праздники и праздничные дни (часть первая статьи 147) выполнялась сверх месячной нормы рабочего времени, работнику по его желанию помимо доплаты предоставляется другой неоплачиваемый день отдыха.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Оплата сверхурочной работы"...
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Документы для привлечения к уг. ответственности по алиментам
Автор: sfif от 6 марта 2023
Какие необходимо документы для привлечения должника к ответственности за неуплату алиментов и возмещении неустойки?
Документы от судебного исполнителя о наличии задолженности и неплатежа в течение трех месяцев в течение года.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Документы от судебного исполнителя о наличии задолженности и неплатежа в течение трех месяцев в течение года.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Документы для привлечения к уг. ответственности по алиментам"...
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Алименты на ребенка от первого брака
Автор: sfif от 6 марта 2023
Здравствуйте! Интересует ответ на следующий вопрос. При разводе с женщиной, у которой есть ребенок от предыдущего брака, могут ли с супруга взыскивать алименты, если это не его ребенок, но официально в браке с этой женщиной он состоял?
Если Вы не усыновляли ребенка, то и платить алименты не должны.
C уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Если Вы не усыновляли ребенка, то и платить алименты не должны.
C уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Алименты на ребенка от первого брака"...
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Наследство
Автор: sfif от 6 марта 2023
Здравствуйте. В квартире прописан ребёнок и его отец. Квартира была оформлена на его мать. Она умерла. Завещание не написала. Прямой наследник её сын. Он пьёт, нигде не работает и является должником по алиментам на этого ребёнка. Может ли он продать эту квартиру? И какие права на квартиру имеет его ребёнок, прописанный там? Как правильно поступить в данной ситуации, чтоб квартира осталась его ребёнку? Как правильно защитить права ребёнка на это имущество? Спасибо
К сожалению внук наследовать не будет. Наследует только сын.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
К сожалению внук наследовать не будет. Наследует только сын.
С уважением адвокат Астапчик Ирина Николаевна (80291226081)
Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Наследство"...
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!