ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

Нам предъявлен иск о возмещении материального ущерба, нанесенного домашними птицами (индейками) автомобилю истца. В проведении экспертизы отказали,хотя повреждения истцом были указаны не только на капоте, но и на дверях боковых, бампере, где птицы их сделать никак не могли. Факт повреждения авто индейками не доказан. Однако решение суда - оплатить все затраты истца, т.е не только ремонт авто, но и услуги адвоката, почтовые расходы и пр. Имели ли право нам отказать в проведении экспертизы, мотивируя тем, что в таких случаях достаточно осмотра специалиста БелТПП и оценки ущерба.

Здравствуйте! Работаю у частного предпринимателя ИП! Оформленная на 0.5 ставки! Беременная! Скажите пожалуйста кто будет мне оплачивать больничный отпуск в 30 недель?

Могу ли я выписаться из квартиры,построенной по льготному кредиту.Кредит оформлен на меня,полностью не выплачен.В квартире проживают муж и двое детей.

Здравствуйте. На гос. предприятии где я работаю у нас только ночные смены,с 19.00 до 7.00, профессия кладовщик-комплектовщик, обычно у нас 14 смен, но в декабре стоят 15, Это законно? Ссылаются что в декабре положено 180 часов. График например: с воскресенья на понедельник, с понедельника на вторник, затем выходной потом с четверга на пятницу и с пятницы на субботу. По 12 часов это законно?
И где можно посмотреть количество рабочих часов за месяц, для ночных смен.

Доброго дня!
Я работаю тренером-преподавателем на контрактной основе на полную ставку. У меня три группы спортсменов, каждая из них тренируется по 2 часа три раза в неделю - по 6 часов в неделю каждая. Полную нагрузку я вырабатываю, график мой построен таким образом, что в некоторые дни недели у меня бывает по две или три группы подряд, поэтому выходных дней у меня в неделю три (вт, чт и сб выходные, в воскресенье я работаю). Время тренировок утрверждено и записано в расписании занятий и в журнале каждой из групп. Однако я часто слышу от руководства что у меня 6-дневная рабочая неделя, и я обязана находиться на рабочем месте семь часов (с перерывом на обед), даже если у меня занятия с группами начинаются после обеда (например, в 16:30), или в этот день у меня нет занятий вообще, обосновывая это тем, что кроме проведения занятий тренер-преподаватель должен вести документацию (планы-конспекты и журналы), и вот в это время должен присутствовать на рабочем месте. Правда ли это? Должна ли я в свободный от тренировок день присутствовать на работе, и должна ли я приезжать на работу с утра, чтобы провести тренировку во второй половине дня? В каких статьях трудового кодекса это отражено?