выплата по больничному листу
Автор: Walther от 22 августа 2014
В связи с нововведением, если я не отработал пол года мне насчитывается 50% от прожиточного минимума, но мои полгода, прошли уже на больничном (5 июля). Больничный мне насчитывали по прожиточному минимуму. (20 июня начало--5 июля пол года— 8 августа больничный закрыт). Правомерно ли это?
На какие выплаты я могу расчитывать?
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
правомерность вынесенного приговора суда
Автор: sfx2000 от 22 августа 2014
подскажите пожалуйста есть ли смысл мне обжаловать приговор для его смягчения. Заранее благодарен.
На данный момент я безработный.
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Чеки "Жильё"
Автор: Dmitriy1987 от 22 августа 2014
Здравствуйте. Мы с женой стоим на очереди (молодая семья, жена беременная). У её матери есть чеки, но они ей достались от деда, получается жена уже ему не близкий родственник (правнучка) и пользоваться чеками не может. Можно ли как-нибудь ей ими воспользоваться, через суд, или ещё как-то.
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
трудоустройство
Автор: asdfg123 от 22 августа 2014
Добрый день! Супруг гражданин РФ. Желает трудоустроиться на государственном предприятии водителем г. Минска( Минсктранс). ВНЖ будет готов только через 2 месяца. Могут ли принять на работу без ВНЖ. Или имеют права отказать. Спасибо.
Отказать могут, но только не по тем мотивам, которые Вы указали.
"Договор между Республикой Беларусь и Российской Федерацией о равных правах граждан"
(Подписан в г.Москве 25.12.1998)
Статья 7. Договаривающиеся Стороны обеспечивают гражданам Беларуси и России равные права на трудоустройство, оплату труда и предоставление других социально-правовых гарантий на территориях Беларуси и России.
Граждане Беларуси и России имеют равные права в оплате труда, режиме рабочего времени и времени отдыха, охране и условиях труда и других вопросах трудовых отношений. Трудовая деятельность регулируется на основе трудового договора (контракта) в соответствии с законодательством о труде. Договаривающиеся Стороны обеспечивают взаимное признание трудового стажа, включая стаж, исчисляемый в льготном порядке, и стаж работы по специальности, приобретенный в связи с трудовой деятельностью граждан.
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Выплата алиментов
Автор: YuliyaBegeza от 22 августа 2014
Мой брат развелся с женой,ее лешили родительских прав,он воспитывает сам 3-их несовершеннолетних детей,она выплачивает ему алименты,недавно она родила ребенка от другого брака,должна ли она выплатить какую то часть денег моему брату за полученные деньги за рождение ребёнка.
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 12.08.2002 N 1092
(ред. от 26.02.2014)
"О перечне видов заработка и (или) иного дохода, из которых производится удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей"
ПЕРЕЧЕНЬ
ВИДОВ ЗАРАБОТКА И (ИЛИ) ИНОГО ДОХОДА, ИЗ КОТОРЫХ ПРОИЗВОДИТСЯ УДЕРЖАНИЕ АЛИМЕНТОВ НА СОДЕРЖАНИЕ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ ДЕТЕЙ
1. Удержание алиментов на содержание несовершеннолетних детей производится со всех видов заработка (денежного вознаграждения, содержания, денежного довольствия) и дополнительного вознаграждения как по основному месту работы, так и за работу по совместительству, которые получают родители, работающие в организациях любых организационно-правовых форм, а также на основе трудовых договоров в крестьянских (фермерских) хозяйствах и у индивидуальных предпринимателей, в денежной и натуральной форме, в том числе:
1.5. с пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, уходу за ребенком в возрасте до трех лет, выплачиваемых по социальному страхованию, только по судебному постановлению о взыскании алиментов;
1.6. с единовременных пособий, денежных вознаграждений (в том числе за окончание учреждений образования, осуществляющих подготовку кадров по специальностям военного профиля, с отличием или с отличием и вручением золотой медали, за непрерывную службу на должностях, связанных с совершением прыжков с парашютом, за продолжительное пребывание на водолазных работах и за розыск, подрыв и подъем взрывоопасных предметов) и иных выплат единовременного характера (кроме компенсационных выплат, предусмотренных законодательством);
1.9. с суммы среднего заработка, сохраняемого за работником за время трудового (основного и дополнительного) и социального отпусков, получаемой при увольнении компенсации за несколько неиспользованных отпусков в случае соединения отпусков за несколько лет, а также с сумм, выплачиваемых работнику при замене отпуска денежной компенсацией (за исключением выплачиваемой при увольнении работника);
С уважением Sfif
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!