ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

В ЧПУП учредитель и директор в одном лице хочет уволиться как правельно произвести его увольнение, какая должна быть формулировка приказа, ведь он сам себя увольняет. Посоветуйте пожалуйста, я как бухгалтер никак не могу это сделать.

У меня следующая ситуация,я парикмахер,уволилась с последнего места работы,т.к. дочка пошла в 1-ый класс.Месяц назад ко мне домой пришел налоговый инспектор,сказал,что на меня пришло анонимное письмо,в котором было сказано,что я работаю дома и не плачу налоги,еще в письме было подробно расписано сколько денег я трачу в магазине,где я стригусь и за какую сумму,чем я питаюсь,сколько денег трачу на еду,где делаю маникюр,какие вещи покупаю,т.е. кто-то влез в мою личную жизнь или следил за мной...я попросила ознакомить меня с этим письмом,мне отказали,ссылаясь на то что они не имеют права.Имею ли я право на то, чтобы ознакомиться с этим письмом,т.к. я знаю,что это написал мой бывший работодатель,что мне делать?

Доброго дня! Подскажите, пожалуйста, родители живут в деревне. Отец проработал в колхозе более 30 лет, сейчас по инвалидности он не работает(2-я группа). Мама (мать-героиня, 7-ро детей) не работник колхоза. С 1990 года жили в колхозном доме, в котором проживают и сейчас. Никаких документов на дом у них на руках нет. Хотим приватизировать дом(или выкупить, как будет правильно не знаю, извините). Заявление на приватизацию написано, но уже пол года нет ответа. Возможна ли приватизация или выкуп? И как правильно поступить в данной ситуации? Спасибо!

Доброго времени суток. Подскажите пожалуйста, как правильно написать рапорт руководству об возможности предоставления (улучшения)служебного, жилого помещения. На данный момент проживаю с супругой и двумя малолетними, разнополыми детьми в 1-й комнате (15 м.кв.).

Нарушитель Устава товарищества был наказан по решению общего собрания товарищества. Правление направило ему заказным письмом информацию о решении собрания и необходимости устранить возникшие претензии в установленные сроки.(Квитанция об отправке письма в документах правления имеется.) Однако последний умышленно не идет получать письмо на почту. Позже он сообщает всем, что о необходимости устранения претензий ничего не знает.
Является ли факт отправки заказного письма достаточным для того, чтобы считать адресата уведомленным? Как правильно и однозначно уведомить такого нарушителя?