Вопрос купли-продажи
Автор: tarsika от 7 ноября 2013
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Возврат долга (физ лица)
Автор: natasha.pcholkina от 7 ноября 2013
На данный момент просрочка составляет уже более года. Должник продолжает кормить завтраками. Появилась мысль обратиться в суд. В связи с этим есть некоторые вопросы. Надеюсь, что Вы поможете советом, т.к. впервые в такой ситуации и не знаю, как правильно действовать. Заранее благодарна.
1. Возможно ли требовать через суд проценты по договору?
2. Проценты и пеню требовать в полном объеме? Или это заведомо бессмысленно и их нужно уменьшать? Вопрос принципиальный, т.к. от этого существенно зависит пошлина при подаче иска. Понятно, что хотелось бы истребовать по максимуму, но какова практика судов в этом плане? При рассчете полной суммы опираться на договор, ставку рефинансирования или проценты по депозитам в банке (рублёвым? долларовым?). Если это возможно, приведите какой-то примерный расчет или формулу, по которой считать.
2. Подавать исковое на всю сумму сразу или разбить на 2 - сначала попытаться вернуть основную сумму долга и потом уже отдельно проценты и пеню?
3. Требовать возврата в долларах или в рублёвом эквиваленте?
4. Известно, что должник официально нигде не работает. Возможно ли сразу подать ходатайство об аресте имущества в качестве обеспечения иска? Как правильно подстраховаться, чтобы должник по-быстрому не распродал имущество?
Заранее большое спасибо.
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Отношения с нанимателем
Автор: Genagol85 от 7 ноября 2013
Работаю в лесничестве (структурное подразделение лесхоза) помощником лесничего 9 месяцев.
Поначалу отношения с лесничим складывались отлично,но с недавнего времени уж очень испортились.
Захотел уволиться, тк климат в коллективе стал невыносимым и 4.11.13 написал заявление об увольнении по соглашению сторон с 29.11.13 с уточнением -в связи с переменой места жительства(это прописано в контракте-веская причина,имею право).Директор лесхоза (наниматель)заявление подписал-уволить после доработки недостатков.
Недостатки я доработаю.
Сразу начались запугивания, что уволим за "систематическое неисполнение обязанностей", намекая на-ст.42п4 ТК РБ.
Прогулов не совершаю, не употребляю спиртных напитков,не появляюсь в нетрезвом виде. Есть 2 выговора,вина моя в которых
косвенная-типа недостаточный контроль.Сейчас меня просто хотят съесть с работы, тк я написал уже заявление-из-за зависти,а работа сложная и ее придется делать лесничему, а он этого не хочет.
Прошу помощи, тк надоело запугивание увольнением за "систематическое неисполнение..." ст.42.п.4 ТК РБ, достали уже, а хочется уйти по моему заявлению по соглашению сторон 29.11.2013.Что делать???
Какие у меня есть варианты перестраховки???
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Выход на пенсию сотрудников Мвд по смешанному стажу
Автор: Вадим123 от 7 ноября 2013
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
Открытие ИП
Автор: Настисла от 7 ноября 2013
1. Какие документы мне необходимо оформить?
2. Нужна ли санстанция?
3. Нужен ли кассовый аппарат?
4. Обязательно ли арендовать помещение?
Большое спасибо за внимание.
Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!
