Продление контракта
Автор: Juventus от 1 марта 2020
Здравствуйте. Моя жена находится на данный момент в декретном отпуске с двумя детьми (у меня двойня , обоим по 2 с половиной года). Я единственный член семью , который работает .Мой наниматель уведомил меня , что трудовое сотрудничество не будет продлевать . Никаких оснований для этого не было в мой адрес (докладных , жалоб или взысканий). Имеют ли они право не продлить со мной контракта?
Льготы есть только для работающих одиноких матерей. С 28 января 2020 года вступили новые изменения Трудового кодекса. Согласно этим изменениями, если работник хорошо работал, то с ним обязаны продлить трудовой контракт в пределах максимального срока трудового контракта. Соответственно Вы на этом основании можете требовать продления трудового контракта. Если Вам его не продлят, можете обжаловать в суд.
Трудовой кодекс:
Статья 261-3. Срок действия контракта. Продление контракта. Заключение нового контракта. Прекращение контракта в связи с истечением срока его действия
Контракт заключается на срок не менее одного года и не более пяти лет (максимальный срок действия контракта). Конкретный срок действия контракта определяется по соглашению сторон.
Каждая из сторон, заключивших контракт, не позднее чем за один месяц до истечения срока его действия письменно предупреждает другую сторону о решении продолжить или прекратить трудовые отношения.
Продление контракта в пределах пятилетнего срока его действия осуществляется по соглашению сторон на срок не менее одного года, а с работником, не допускающим нарушений производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины, - на срок до истечения максимального срока действия контракта. На меньший срок контракт продлевается с письменного согласия работника, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь.
С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Льготы есть только для работающих одиноких матерей. С 28 января 2020 года вступили новые изменения Трудового кодекса. Согласно этим изменениями, если работник хорошо работал, то с ним обязаны продлить трудовой контракт в пределах максимального срока трудового контракта. Соответственно Вы на этом основании можете требовать продления трудового контракта. Если Вам его не продлят, можете обжаловать в суд.
Трудовой кодекс:
Статья 261-3. Срок действия контракта. Продление контракта. Заключение нового контракта. Прекращение контракта в связи с истечением срока его действия
Контракт заключается на срок не менее одного года и не более пяти лет (максимальный срок действия контракта). Конкретный срок действия контракта определяется по соглашению сторон.
Каждая из сторон, заключивших контракт, не позднее чем за один месяц до истечения срока его действия письменно предупреждает другую сторону о решении продолжить или прекратить трудовые отношения.
Продление контракта в пределах пятилетнего срока его действия осуществляется по соглашению сторон на срок не менее одного года, а с работником, не допускающим нарушений производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины, - на срок до истечения максимального срока действия контракта. На меньший срок контракт продлевается с письменного согласия работника, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь.
С уважением адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)
Если Вам нужна срочная правовая помощь...
Если Вы не получили ответ на свой вопрос или по каким-то причинам он Вам не ясен...
Если Вы хотите получить квалифицированную помощь адвоката с учетом Ваших деталей...
Если Вам нужно представительство Ваших интересов уже сегодня...
Если Вы не уверены, что сможете сами защитить свои законные права...
Мы предлагаем воспользоваться платной юридической помощью адвоката
Филанович Ирины Николаевны.
Специальное разрешение (лицензия) на право осуществления адвокатской деятельности, выданное Министерством юстиции Республики Беларусь № 02240/2210.
Телефон +375 29 122-60-81.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь.
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
Добавить комментарий к юридическому вопросу касающемуся "Продление контракта":
Информация
Комментировать статьи на нашем сайте возможно только в течении 10 дней со дня публикации.