Закончила нархоз, по распределению направили в колхоз (в самом направлении написано, что бухгалтером). С августа приступила к работе, выплатили подъемные (расписалась в получении), дали корпоративную симкарту (расписалась в получении), выдавала доверенности (только записи моим почерком, без росписей). За две недели мое заявление на бухгалтера так и не приняли, в трудовой запись не сделана. Выяснилось, что им нужен главный бухгалтер (не имею права им работать по закону о бух учету и отчетности и по их же должностной инструкции). Мое заявление не принимают, заставляют писать на главного, я отказываюсь. Через 2 недели я сломала руку и отправилась на 2 месяца на больничный.
Вопросы:
1. Можно ли как-то доказать нарушения со стороны колхоза и использовать это как причину для перераспределения? Получения свободного диплома? Можно ли привлечь колхоз к ответственности?
2. Если получится доказать факт их нарушения, необходимо ли заключать трудовой договор, чтобы перераспределяться? Чтобы получить свои выплаты за нетрудоспособность?
3. Какие комиссии/органы/проверки необходимо задействовать, чтобы выявить факт нарушения. Можно ли использовать аудио/видео записи как доказательство нарушений?
4. Если я сейчас, по возвращении обнаружу, что они все еще не приняли мое заявление и никак не оформили (или оформили главбухом без моего согласия), как зафиксировать это и к кому обращаться?
Последний вопрос к тому, что люди, работающие там, абсолютно оторваны от адекватного мира и считают, что подобные действия нормальны и законны. Я несколько раз пыталась нормально с ними поговорить, но это все равно что лбом об стену, поэтому я уверена, что вышеперечисленные нарушение они не признают и разговора у нас с ними не получится и необходимо привлекать сторонние лица.