Вопрос о Соглашении о коммерческой тайне
Автор: dmitryminchuk от 26 июля 2016
В предлагаемом Соглашении о сохранении коммерческой тайны работодатель моей жены говорит следующее: "В период трудовых отношений с ООО Мегатоп и в течение 3 лет после прекращения трудовых отношений обязуюсь не заключать трудовые, гражданско-правовые и другие договоры с компаниями, являющимися конкурентами ООО Мегатоп, а так же не оказывать никакого иного содействия конкурентам ООО Мегатоп." - А в случае нарушения этого условия работник обязуется выплатить штраф 200 базовых и компенсировать все убытки и упущенную выгоду.
Хотелось бы узнать правомерность подобных требований и можно ли подавать официальную жалобу в надзорные инстанции в случае принуждения к подписанию такого Соглашения. Спасибо!
Если это принципиально для обеих сторон, то можно попробовать оспорить через суд правомерность таких условий, которые явно ограничивают права работника. Условия такого соглашения должны соответствовать требованиям законодательства, а они противоречат ст. 9 Гражданского кодекса Республики Беларусь.
С уважением, адвокат Филанович Ирина Николаевна (80291226081)

Если Вам нужна срочная правовая помощь...
Если Вы не получили ответ на свой вопрос или по каким-то причинам он Вам не ясен...
Если Вы хотите получить квалифицированную помощь адвоката с учетом Ваших деталей...
Если Вам нужно представительство Ваших интересов уже сегодня...
Если Вы не уверены, что сможете сами защитить свои законные права...
Мы предлагаем воспользоваться платной юридической помощью адвоката
Филанович Ирины Николаевны.
Специальное разрешение (лицензия) на право осуществления адвокатской деятельности, выданное Министерством юстиции Республики Беларусь № 02240/2210.
Телефон +375 29 122-60-81.
Мы рекомендуем Вам бесплатно зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем. Только при выполнении этого простого условия Вы сможете добавить Ваш правовой Вопрос или комментарий на наш сайт и получить на него юридический ответ!
