Здравствуйте. Моя знакомая, 48 лет, находилась в должности директора школы(контракт был заключен 05.12.2014 по 05.12.2015), но, 01.11.2015, начальник отдела образования предъявил уведомление о не продлении контракта без объяснения причин. Она попыталась узнать, почему с ней не заключают, т.к. не имела нареканий, да и ей говорили, что продлят, но объяснений не было. Тогда она попыталась упросить оставить хотя бы на время, что бы найти новую работу, но начальник сказал, что вопрос решен, не продлеваем. Она с жалобой обратилась в заму губернатора, он постановил управлению ее снова трудоустроить, но управление отказывается и четко заявляют, что для нее в образовании вакансий нет, открыто говоря, больше она не трудоустроиться. Можно ли через суд восстановиться в должности или еще какими-нибудь средствами вернуть прежнее место? Заранее спасибо