Здравствуйте! На данный момент отрабатываю 1 год распределения после магистратуры (не 2, т.к.1 ступень ВО получала платно). Работа в области образования (преподаватель)на 1.5 ставки. Вопросов 3:
1)Имел ли право работодатель назначать 1.5 ставки, не спрашивая меня, хочу ли работать так много?
2)Прописано ли в законе миним/макс.количество ставок, на которых молодой специалист может работать?
3) Вытекает из 1 и 2: если возможно, как , руководствуясь законом, можно понизить количество часов и работать на полноценную 1 ставку? Стоит отметить, все мои коллеги также работают на 1.5 ставки, претензии только у пары молод.специалистов (т.е. администрация неохотно пойдёт на это, даже если это возможно).
Заранее спасибо!