ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

Здраствуйте.
Прошу Вас помочь в решении вопроса о выплате подъемных денежных средств при устройстве на работу, так как я являюсь выпускником УО «Солигорский государственный горно-химический колледж» 25.06. 2011года . Иимею статус лица из числа детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
За трудоустройством по распределению, я обратился в Гродненский УМЧС, с просьбой разрешить поменять направление в Могилевскую область. Взяв направление, обратился в Бобруйский ГРОЧС. Официально трудоустроен 21 февраля 2012. В этот период я проходил медицинскую комиссию, а также кадровыми службами проводилась дополнительная спец. проверка в отношении меня и моих близких родственников.
В конце февраля при устном обращении к заместителю директора был получен отказ в выплате подъёмных денежных средств, положенных детям сиротам при устройстве на работу, аргументируя тем, что я не хотел устраиваться на работу и не подавал документы на трудоустройство. При повторном устном обращении к зам директору, она попросила выслать документы, подтверждающие факт подачи документов на трудоустройство в год окончания колледжа. После того, как, был выслан подтверждающий документ из Бобруйского ГРОЧС (Для трудоустройства Крупович А.И. обратился 14 июня 2011 года. 28 октября 2011 прошёл мед. камиссию ОВВК. В отношении Круповича А.И. проводилась спец. проверка. По её результатам возникла необходимость по сбору сведений и проведение дополнительной спец. проверки в отношении его близких родственников. В связи с чем, принять на службу в течении 2011 года не представлялось возможным.) по телефону я получил отказ оргументируя это Постановлением Совета министров РБ №840 от 06.07.2006г., пункт 24 (который говорит о подаче докумунтов в год окончания УО.)
12.04.2012 года я обратился с письменным заявлением к директору колледжа., где опять получил отказ, так как я не был трудоустроен в год окончания учебы с ссылаясь опять на вышеуказанное Постановление Совета министров.
Прошу Вас помочь в моем вопросе, так как я не имел возможность трудоустроиться в 2011 году. Мало того, со стороны зам директора по воспитательной работе по отношению ко мне не был осуществлен патронат, а также не была оказана правовая помощь в первичном трудоустройстве. Имеют ли право мне не выплачивать подъёмные, и какие есть у меня шансы при подаче заявления в суд.
Оромное спасибо.

До 1 сентября 2011 г. в соответствии с п. 37-1 Положения о распределении выпускников учреждений образования, получивших профессионально-техническое, среднее специальное или высшее образование, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 10.12.2007 N 1702 (далее - Положение), на выпускников, получивших среднее специальное или высшее образование в дневной форме получения образования на условиях оплаты, по их желанию направленных на работу, распространяются гарантии, предусмотренные Положением:
- денежная помощь получившим среднее специальное или высшее образование в размере месячной стипендии, назначенной им в последнем семестре, получившим профессионально-техническое образование, - из расчета тарифной ставки по присвоенной им квалификации (разряду, классу, категории) или соответствующего оклада (п. 26 Положения).
В случае, если молодые специалисты не получали стипендии в последнем перед выпуском семестре, им выплачивается соответствующая денежная помощь из расчета социальной стипендии, установленной на дату выпуска;
- выплаты в связи с переездом, предусмотренные законодательством (п. 27 Положения);
- льготы и компенсации, предусмотренные законодательством для лиц, проживающих и работающих в зонах радиационного загрязнения, если молодые специалисты направлены на работу в организации, которые размещаются в этих зонах (п. 29 Положения), и пр.
С 1 сентября 2011 г. в соответствии с п. 6 ст. 84 Кодекса Республики Беларусь об образовании (далее - Кодекс об образовании) на выпускников, получивших высшее или среднее специальное образование в дневной форме получения образования за счет средств физических лиц или собственных средств граждан и направленных на работу, распространяются следующие гарантии и компенсации:
- трудоустройство в соответствии с полученной специальностью (направлением специальности, специализацией) и присвоенной квалификацией (подп. 3.1 ст. 48 Кодекса об образовании);
- отдых продолжительностью тридцать один календарный день, а выпускникам, направленным для работы в качестве педагогических работников, - сорок пять календарных дней. По инициативе выпускника продолжительность отдыха может быть сокращена (подп. 3.2 ст. 48 Кодекса об образовании);
- компенсации в связи с переездом на работу в другую местность в соответствии с законодательством о труде (подп. 3.3 ст. 48 Кодекса об образовании).
Им может быть установлена денежная помощь, размер, источники финансирования и порядок выплаты которой определяются Правительством Республики Беларусь.
Пунктом 26 Положения о порядке распределения, перераспределения, направления на работу, последующего направления на работу выпускников, получивших послевузовское, высшее, среднее специальное или профессионально-техническое образование, утвержденного Постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 22.06.2011 N 821, установлено, что выпускникам, получившим высшее или среднее специальное образование в дневной форме получения образования за счет средств физических лиц или собственных средств граждан и направленным на работу, областные, Минский городской Советы депутатов, наниматели в соответствии с законодательством могут устанавливать денежную помощь, выделять средства с целью компенсации затрат на наем жилых помещений.

ТРУДОВОЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
26 июля 1999 г. N 296-З
Статья 96. Компенсации в связи с переездом на работу в другую местность
Работникам, лицам, завершившим обучение, переезжающим на работу в другую местность в связи с переводом, направлением, в порядке организованного набора либо приемом в соответствии с предварительной договоренностью, заключенными договорами или заявками, возмещаются:
1) стоимость проезда работника, лица, завершившего обучение, и членов их семей (муж, жена, дети и родители обоих супругов, находящиеся на их иждивении и проживающие вместе с ними) на тех же условиях, что и при направлении работника в служебную командировку;
2) расходы по провозу имущества железнодорожным, водным и автомобильным транспортом (общего пользования) в количестве до 500 килограммов на самого работника, лицо, завершившее обучение, и до 150 килограммов на каждого переезжающего члена семьи (по соглашению сторон могут быть оплачены расходы по провозу большего количества имущества);
3) суточные за каждый день нахождения в пути в соответствии с законодательством о служебных командировках;
4) единовременное пособие на самого работника, лицо, завершившее обучение, в размере его месячной тарифной ставки (оклада) по новому месту работы и на каждого переезжающего члена семьи в размере одной четвертой пособия на самого работника, лицо, завершившее обучение.
Работникам, лицам, завершившим обучение, выплачивается заработная плата исходя из тарифной ставки (оклада) по новому месту работы за дни сборов в дорогу и устройства на новом месте жительства, но не более чем за шесть дней, а также за время нахождения в пути.
Если заранее невозможно точно определить размер причитающихся работнику компенсаций, то ему выдается аванс.
Стоимость проезда членов семьи и провоза их имущества, а также единовременное пособие на них выплачиваются в том случае, если они переезжают на новое место жительства работника до истечения одного года со дня фактического предоставления им жилого помещения.

С уважением Sfif

Девушка подала на меня иск о признании отцовства и взыскании алиментов.Я об этом иске ничего не знал,так как он пришел по месту прописки моей жены,с которой я не проживаю.В то время я находился в России и она не могла мне о нем сообщить.Соответственно на суд я не явился.В очередной раз уезжая в Россию на перроне ко мне подошел сотрудник милиции и взял анализ ДНК.Я согласился на него,потому что он прегрозил,что если я не сдам его,он снимет меня с поезда.А поездку отменить было нельзя.Иск был удовлетворен,отцовство доказано и мне следует оплатить все расходы.Но я бы признал отцовство в добровольном порядке,без экспертизы,если бы я знал о суде.Правомерны ли действия судьи?Куда мне сейчас обратиться,чтобы оспорить данный иск и не нести расходы?Или доказать уже ничего не удасться?

ГРАЖДАНСКИЙ ПРОЦЕССУАЛЬНЫЙ КОДЕКС РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

11 января 1999 г. N 238-З
Статья 114. Судебные расходы
Судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.
Статья 116. Издержки, связанные с рассмотрением дела
К издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся:
1) суммы, подлежащие выплате свидетелям, экспертам, специалистам и переводчикам;
2) расходы, связанные с производством осмотра на месте;
3) расходы по розыску ответчика в предусмотренных настоящим Кодексом и иным законодательством случаях;
4) расходы, связанные с исполнением решения суда, и почтовые расходы;
5) расходы сторон и третьих лиц по проезду и найму жилых помещений, понесенные ими в связи с явкой в суд;
6) расходы по оплате помощи представителей;
7) компенсация сторонам за потерю рабочего времени;
8) другие расходы, признанные судом необходимыми.
Статья 117. Обжалование (опротестование) судебных постановлений по вопросам, связанным с судебными расходами
На судебные постановления по вопросам, связанным с судебными расходами, может быть подана частная жалоба или принесен частный протест.
Статья 130. Освобождение от уплаты судебных расходов в доход государства
Суд или судья вправе полностью или частично освободить:
от уплаты государственной пошлины по судебным делам физических лиц исходя из их имущественного положения по объектам обложения государственной пошлиной, не связанным с осуществлением предпринимательской деятельности;
от уплаты связанных с рассмотрением дела издержек в доход государства физических лиц исходя из их имущественного положения.
Прокурор, имеющий право принесения надзорного протеста, исходя из имущественного положения физического лица вправе полностью или частично освободить его от уплаты государственной пошлины при подаче надзорной жалобы.
Статья 131. Заявление об освобождении от уплаты судебных расходов
Заявление об освобождении от уплаты судебных расходов подается в письменной форме суду, которому подсудно данное дело. После возбуждения дела заявление может быть сделано также в устной форме с занесением в протокол судебного заседания.
К заявлению об освобождении от судебных расходов гражданин обязан приложить документы, свидетельствующие о его материальном и семейном положении.
Статья 134. Отсрочка или рассрочка уплаты судебных расходов и уменьшение их размеров
Суд или судья, исходя из имущественного положения сторон, может отсрочить или рассрочить одной или обеим сторонам уплату судебных расходов, взыскиваемых в доход государства, или уменьшить размер этих расходов.
Статья 135. Распределение судебных расходов между сторонами
Стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает за счет другой стороны возмещение всех понесенных ею судебных расходов по делу, хотя бы эта сторона и была освобождена от уплаты их в доход государства. Если иск удовлетворен частично, то указанные в настоящей статье суммы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику - пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.
Правила, изложенные в настоящей статье, относятся также к государственной пошлине, внесенной сторонами при подаче кассационных и надзорных жалоб.
Если вышестоящий суд изменит состоявшееся решение или вынесет новое решение, он соответственно изменяет распределение судебных расходов.
Распределение судебных расходов между сторонами при признании одной из них недобросовестной производится с учетом требований статьи 139 настоящего Кодекса.

С уважением Sfif

скажите пожалуйста!когда вступит в силу новый жилищный кодекс,каторый предусматривает новые пункты о принудительном выселении.

Данный законодательный акт еще не прошел даже Парламент. Сроки его введения в дейстия мне не известны.

С уважением Sfif