ПравоВед.by - Юридическая консультация, правовая помощь адвоката, юридические услуги, представительство в суде.

 
 

Популярные вопросы:

День Матери

На рабочую неделю с 01.05.2017г по 06.05.2017г приходится государственный праздник, установленный и объявленный Президентом нерабочим. Но при этом мы...

Ребенка забирают интернат.

Здравствуйте!У моего мужа от первого брака есть ребенок.Мать ребенка лишена родительских прав.Ребенок после развода определен по месту жительства...

Раздел имущества

Добрый день. От первого брака есть 1 ребенок ( плачу исправно алименты,но не видимся.бывшая супруга его уаезла).Сейчас женат, 2ое детей. Купили...

Декрет для иностранцев

Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, может ли работодатель уволить беременную жену(мы граждане Украины с Донецкой пропиской). Вида на жительство нет,...

Перераспределение молодого специалиста (врача)

Здравствуйте! В 2016 г. окончила БГМУ по специальности стоматология. На момент предварительного распределения была направлена для прохождения...

фармацевт, 25 лет непрерывного стажа, когда на пенсию?

Имеет ли право раньше (досрочно) выйти на пенсию женщина, отработавшая непрерывно 25 лет в аптеке (фармацевт). Место работы - в сельской местности,...

штраф фотофиксация

Здравствуйте!Пришло письмо с постановлением о наложении административного взыскания в связи с превышением скорости на 12 км с размером штрафа 0,5...

Не хочу отпускать сменщицу в отпуск

Здравствуйте! Я работаю в частной организации 5 мес, через 1 мес меня увольняют по собственному желанию. Со мной работает 1 сменщица, т.е. в Минском...

вопрос по договору купли-продажи недвижимости с аукцион ...

Здравствуйте. Ситуация такова: заключен договор купли-продажи недвижимости с аукциона между гос. организацией и ООО, в котором не были отражены...

алименты

здравствуйте! я женат второй раз и у нас двое детей. от первого брака у меня есть дочь и после суда назначены алименты в виде 25% от з/п. жена в...

Внимание! Каждый Ваш вопрос уникален и юридическая консультация дается только по нормативным правовым актам, которые действовали на момент написания конкретного вопроса! Не поленитесь задать свой уникальный юридический вопрос. Мы рады каждому обращению к нам за консультацией, но постарайтесь, задавая Ваш юридический вопрос, описать сложившуюся юридическую ситуацию как можно подробнее не опуская ни одной правовой детали.


Платная юридическая помощь адвоката:

+375 29 145-45-19; +375 29 626-12-29.

Покрасили автомобиль и нанесли вред


Автор: lisina1 от 28 августа 2014
 
Здравствуйте!У меня такая проблема.14 июля 2014г.по устной договоренности отдала в покраску автомобиль частному лицу, его объявление нашла на сайте onliner.by он пообещал что через три недели машина будет готова.Но он все откладывал возврат авто. 23 августа он позвонил мужу и попросил 100 дол.США на замену лобового стекла, я с ним в этот же день встретилась и при свидетелях передала ему 100 дол.США.25 августа я с мужем приехала забирать машину и была в ужасе.Отсутствовал бампер, салон грязный, мокрый, сломаны ручки в машине, покраска выполнена плохо.Стекло старое срезано и заклеено скотчем, а нового на которое он брал деньги нет.Бензин в баке отсутствовал.Машина была неисправна.Когда я попросила у него документы на выполненную работу, он сел в машину и уехал, больше на телефонные звонки не отвечал.Доехав до заправки мы обнаружили, что машина повреждена, не работает тормозная система, коробка передач, свежие болты, т.е. этот человек ремонтировал ее, под капотом песок и гравий.Там на месте мы вызвали милицию и составили протокол о факте ущерба а/м.
На следующий день машину отогнали на СТО, где нам ее отремонтировали за 10 000 000 руб. и это только предварительно.
Скажите, пожалуйста как я могу истребовать от этого человека возмещение материального и морального вреда. И вообще какие мои действия в данной ситуации?
Спасибо за ответ!

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Покрасили автомобиль и нанесли вред"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

Пособие и его выплаты


Автор: Tolstik10 от 28 августа 2014
 
Здравствуйте!!!Подскажите с какого момента начинается выплата ежемесячного пособия на ребёнка до трёх лет?

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Пособие и его выплаты"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

Что является повесткой в военкомат?


Автор: den1690 от 28 августа 2014
 
Подскажите пожалуйста.
1. Почтовая карточка общего вызова с надписью "повестка" является ли повесткой? Или повестки могут быть только установленной формы согласно постановлению МинОбр от 11.04.2011г №12?
2. Могут ли вызвать на призыв до его утверждения? Т.К данную карточку получил до подписания и утверждения Указа Президента Республики Беларусь №364 от 21 июля 2014 г., в карточке указана явится.
Заранее спасибо за ответ .

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "Что является повесткой в военкомат?"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

сроки для оформления наследства


Автор: angel80 от 28 августа 2014
 
Спасибо за ответ на мой вопрос! Я видимо не верно задала свой вопрос,меня интересует-в течении какого времени нужно оформить все документы на наследство ( недвижимость) если я о себе заявила как о наследнице в первые шесть месяцев после смерти мамы. мне сказали что по вашим законам если я не оформлю дом на себя то я его потеряю.Срок на оформление в Республике Беларусь дается всего три года.Правда ли это?

Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "сроки для оформления наследства"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

трудовой отпуск


Автор: nheto от 27 августа 2014
 

Здравствуйте, помогите разобраться имеет ли право начальник отзывать из отпуска без согласия на один день, (ни приказа, с которым бы меня ознакомили, ни моей подписи согласия у него нет). Я в начале отпуска вообще выехала из страны на запланированный заранее отдых на месяц (и об этом начальнику было прекрасно известно!), а теперь идут оскорбления и угрозы вплоть до увольнения! Спасибо.

Кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 N 296-З

(ред. от 24.04.2014)

"Трудовой кодекс Республики Беларусь"

Статья 174. Разделение трудового отпуска на части. Отзыв из отпуска

По договоренности между работником и нанимателем трудовой отпуск может быть разделен на две части, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. При этом одна часть должна быть не менее 14 календарных дней.

Трудовой отпуск может быть прерван по предложению нанимателя и с согласия работника (отзыв из отпуска).

Неиспользованная в связи с этим часть отпуска по договоренности между работником и нанимателем предоставляется в течение текущего рабочего года или по желанию работника присоединяется к отпуску за следующий рабочий год либо компенсируется в денежной форме.

Коллективным договором могут определяться обстоятельства, при наличии которых допускается отзыв из отпуска.

Не допускается отзыв из отпуска работников моложе восемнадцати лет, работников, имеющих право на дополнительные отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и за особый характер работы.

 

Отзыв из трудового отпуска допускается только по предложению нанимателя и с согласия работника (ч. 2 ст. 174 ТК). Предложение нанимателя об отзыве из отпуска, как правило, вызвано производственной необходимостью. Не использованная в связи с отзывом часть отпуска по договоренности между работником и нанимателем компенсируется одним из трех способов (ч. 3 ст. 174 ТК):

- предоставляется в течение текущего рабочего года в срок, определяемый соглашением между работником и нанимателем.

- по желанию работника присоединяются к отпуску за следующий рабочий год.

- по желанию работника компенсируется в денежной форме.

В связи с тем что использованная часть отпуска в текущем рабочем году должна быть не менее 14 календарных дней, отзыв из отпуска возможен только с условием использования работником 14 календарных дней отпуска в натуре (ч. 3 ст. 170 ТК).

Коллективным договором могут определяться обстоятельства, при наличии которых допускается отзыв из отпуска (ч. 4 ст. 174 ТК). Например, в коллективном договоре можно предусмотреть случаи, когда допускается отзыв из отпуска (например, болезнь работника, выполняющего такие же функции, что и находящийся в трудовом отпуске, и др.).

В любом случае не допускается отзыв из отпуска работников моложе восемнадцати лет и работников, имеющих право на дополнительные отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда и за особый характер работы (ч. 5 ст. 174 ТК)

Оформляется отзыв из отпуска с помощью докладной записки непосредственного руководителя работника, которого необходимо отозвать из отпуска, например, в связи с производственной необходимостью; письменного согласия работника на отзыв из отпуска и приказа (распоряжения) нанимателя об отзыве из отпуска. Отзыв из отпуска оформляется документально в день отзыва работника из отпуска или в ближайшее время после отзыва (например, на следующий день), когда он вызван, например, чрезвычайной ситуацией (стихийным бедствием и т.п.).

 

Получение согласия работника на отзыв из отпуска

После того как наниматель примет решение о необходимости отзыва работника из отпуска, он должен сообщить об этом работнику и получить от него согласие на отзыв из отпуска (ч. 2 ст. 174 ТК). Форма получения согласия не установлена, однако полагаем, что целесообразно получение письменного согласия. Предложить работнику, находящемуся в отпуске, отзыв из отпуска можно различными способами, которые позволят получить письменное согласие работника в короткий срок.

Согласие работника на отзыв из отпуска можно зафиксировать путем написания работником соответствующего заявления в день выхода работника на работу (при наличии возможности заявление может быть написано до дня выхода), а также в письменном предложении нанимателя об отзыве из отпуска. В заявлении, в котором работник выражает согласие на отзыв из отпуска, он вправе указать способ использования оставшейся части отпуска.

Докладная записка, обосновывающая необходимость отзыва работника из отпуска, и письменное согласие работника на отзыв из отпуска служат основанием для издания приказа об отзыве работника из отпуска.

 

Издание приказа об отзыве работника из отпуска

После получения письменного согласия работника на отзыв из отпуска, как правило, к моменту его выхода на работу должен быть издан приказ об отзыве из отпуска. В приказе следует указать причину отзыва работника, дату выхода на работу, а также период предоставления неиспользованной части отпуска (текущий рабочий год; следующий рабочий год) или условие о замене ее денежной компенсацией. С данным документом работник должен быть ознакомлен под роспись.

 

С уважением Sfif


Читать и комментировать полную версию юридического вопроса "трудовой отпуск"...

Понравился правовой ответ на юридический вопрос? Поделись ссылкой с друзьями в социальных сетях, поддержи наш юридический проект!

Платные консультации:

получить платную юридическую консультацию адвоката или иную правовую помощь можно по телефону, электронной почте или при личной встрече с адвокатом в его офисе. Достаточно позвонить адвокатам по телефонам:



При звонке из Республики Беларусь вместо цифр "+375 29" можно набирать цифры "8 029".

Телефоны адвокатов доступны
с 8.00 до 22.00 ежедневно.
В рамках платных консультаций правовая помощь оказывается с учетом всех Ваших правовых нюансов и представленных Вами документов. По итогам устной консультации возможна подготовка письменного документа с текстами извлечений из нормативных правовых актов (нормы, на основании которых дана консультация).

Обращаем внимание, что указанные телефоны принадлежат адвокатам и не предназначены для бесплатных консультаций! Получить бесплатную помощь Вы можете только задав вопрос на нашем сайте.

Последние Вопросы:

Сегодня, 00:06
Здравствуйте! Прошу у Вас помощи! Я многодетная мать, живу с семьёй в общежитии (5 человек, 3 детей 7 лет,5 лет,1 год) которое дало мне моя...
Прочитать ответ
Вчера, 20:54
Добрый День! Подскажите. Я гражданка РФ, проживаю по виду на жительство. Семья из 4-х человек. Стою на очереди на улучшение жилищных условий, очередь...
Прочитать ответ
Вчера, 19:11
Здравствуйте, уже почти 2-ой год выплачиваю деньги затраченные на обучение, после отказа от отработки.Осталось чуть больше половины 2т руб (20млн на...
Прочитать ответ
Другие вопросы

Архив Вопросов:


Май 2017 (244)
Апрель 2017 (289)
Март 2017 (311)
Февраль 2017 (391)
Январь 2017 (445)
Декабрь 2016 (378)